Как защитить свои права в условиях небезопасной работы в актовом зале?

К работодателю непосредственно.

Здравствуйте. Положениями ст. 219 ТК РФ установлено, что

каждый работник имеет право на: рабочее место, соответствующее требованиям охраны труда; обязательное социальное страхование от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний в соответствии с федеральным законом; получение достоверной информации от работодателя, соответствующих государственных органов и общественных организаций об условиях и охране труда на рабочем месте, о существующем риске повреждения здоровья, а также о мерах по защите от воздействия вредных и (или) опасных производственных факторов; отказ от выполнения работ в случае возникновения опасности для его жизни и здоровья вследствие нарушения требований охраны труда, за исключением случаев, предусмотренных федеральными законами, до устранения такой опасности; обеспечение средствами индивидуальной и коллективной защиты в соответствии с требованиями охраны труда за счет средств работодателя; обучение безопасным методам и приемам труда за счет средств работодателя и пр.

Вам нужно обратиться с заявлением к своему работодателю, а если он не произведет оценку рабочего места в соответствии с правилами охраны труда, то обращайтесь в Трудовую инспекцию по месту Вашего пребывания.