Ирина Александровна
18.04.2018, 11:48
Ограничения и правила оплаты труда за совмещение должностей - доплата в процентах или фиксированная сумма?
Читать ответы (1)
Администрция игнорирует мой отказ о совмещении должностей в мою основную смену в устной форме По договору работаю палатной медсестрой на 1 ставку нарушая ТК РФ в одностороннем порядке постфактум меняется оплата труда за эти совмещения или ее вообще нет Совмещения-м/с приемного покоя и м/с процедурного кабинета.
Вам не надо писать отказную, просто откажитесь от совмещения, принуждать никто не может, тем более оплачивается отдельно от основной работы.
- см. ст. 60.2 и 151 ТК РФ.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 79 из 47 431 Поиск Регистрация
