Мастер по цеху обращался со мной грубо, повышал тон, обзывал, имели место и насмешки и угрозы.

Девушка подверглась физической агрессии со стороны коллеги на работе - как обратиться в суд и защитить свои права

У моей знакомой девушки был конфликт с коллегой по работе, в результате чего он ее несколько раз ударил в область виска. Произошло это с утра около места где они работают. Есть свидетельница конфликта, может подтвердить то, что видела. Написали заявление в милицию, сделали мед. экспертизу (правда результаты еще не готовы). Так же, девушка написала заявление своему начальству с просьбой уволить того человека, кто ее избил. Начальство потребовало от виновника объяснительную. В которой он написал, что только лишь толкнул потерпевшую (косвенно подтверждая этим самым что конфликт был и он в нем участвовал). Хотим обратиться в суд чтобы виновник ответил за свои действия. Нужна ваша помощь, расскажите как нам действовать!

Читать ответы (1)

Разглашение конфликта на работу гос. служащего - было ли это законно?

Пыталась доказать свои права в УФМС. В прцессе доказывания и конфликта сказала о месте своей работы, так как сама являюсь гос. служащей. После чего они позвонили моему начальнику на работу и сообщили об этом конфликте. Имели ли они право разглашать на работу этот конфликт?

Читать ответы (1)

Мастер (А) избит мастером (Б) во время работы в ЖЭК - в чем причина выбора статьи 6.1.1 для расследования?

Знакомый устроился мастером допустим (А)в ЖЭК проработал одну неделю, стажировался у другого мастера (Б). Мастер (Б) весь день цеплял, посылал, есть много свидетелей. Перед окончанием работы мастер (А) вышел покурить, за ним вышел Мастер (Б) и избил мастера (А). Мастер (А) поехал в травму снял побои, ему дали больничный лист находясь в травме ему позвонил участковый сказал, что у вас произошла драка ст. 6.1.1 штраф для тебя будет от 5-50000 тыс. рублей если напишишь заявление. Мастеру (А) ночью стало плохо рвало с утра его госпитализировали с ЧМТ. Через пару часов ему позвонил этот участковый и сказал, что мастер (Б) написал заявление по 6.1.1. Мастер (А) находится в больнице - по опросу свидетелей у Мастера (Б) при избиении было что то в руках какой то предмет. Почему участковый проводит расследование по ст. 6.1.1 а не по ст.111 или 112. Мастер (А) не может написать заявление так как находится в больнице, и к нему некто не приходил не участковый не кто из сотрудников МВД.

Читать ответы (1)

Что делать в ситуации с неофициальной работой, отсутствием договоров и возможным удержанием зарплаты

Что делать в моей ситуации. Начну свою историю с того, что приехал я со Старого Оскола в Москву к другу, который в свою очередь устроил меня к себе барменом. Но спустя 8 месяцев сменилось начальство и началась практика штрафов. Вследствие чего пришлось устроиться на другую работу. Проработав месяц на новом месте я понял что устроен неофициально (серая зарплата), да и зарплата не соответствовала моему рабочему графику. Написал заявление на увольнение отправился на трудоустройство в японский ресторан Нэцке. Сейчас по месту регистрации пришла повестка из военкомата, что подразумевает мое повторное увольнение с нынешнего места работы. Но и здесь как и на предыдущей моей работе никакой договор не подписывал, проработав 2 месяца планирую написать заявление об увольнении. Но здесь подсказывает старый опыт, что зарплату как и на предыдущей моей работе могут не дать, основываясь на то что они не знакомы со мной либо по другим незнакомым мне причинам. Есть еще один нюанс: при расчете со мной за предыдущий месяц с моей зарплаты был удержан НДФЛ, но подтвердить этого я никак не могу.

Читать ответы (1)

Словесный конфликт на работе перерос в фальшивое обвинение о физическом насилии - что делать?

На работе произошел словесный конфликт. После конфликта обе сороны разошлись без физического контакта. Через полчаса сын одного из участников конфликта позвонил второму второму и сообщил что тот избил его отца и потребовал вернуться на место конфликта. По возвращению, обвиняемый увидел такую картину: Вызван дознаватель районной полиции, на месте конфликта кровь, судя по всему из разбитого носа и губы пострадавшего, один седетьль с пострадавшей стороны, утверждающий что была драка. Со стороны псевдообвиняемого так-же имеется свидетель, который был во время словесного конфликта и подтверждающий, что физического контакта не было. На руках обвиняемого нет никаких следов драки, как и на его одежде следов крови, На лицо явная подстава! Как могут квалифицировать данный инцендент? И что делать обвиняемой стороне?

Читать ответы (10)

Меня обвинили в избиении - что делать в такой ситуации?

Такая ситуация, в один прекрасный день приехала полиция, меня дома не было, дверь открыла беременная жена, полиция спросили где муж, с кем он работает, когда будет дома, жена забеспокойлась позвонила мне. Через какое то время я узнал в полиций что моего коллегу избили, разбили ему голову тупым предметом, он в заявлений указал что у него был со мной конфликт. После чего меня вызвал участковый по телефону я пришёл написал объяснительную, пострадавший сбрасывает от меня телефон, либо говорит что я с тобой не разговариваю. Как быть в такой ситуаций, чего ожидать с того времени прошло уже месяц, стоит ли тоже написать заявление за клевету.

Читать ответы (2)

Нападение на работе - акт об отсутствии и вопросы безопасности.

Сегодня ночью на работе меня ударил коллега вследствие чего я покинула рабочее место. Мастер составила акт об отсутствии на рабочем месте более 4 часов. Могу ли я расценивать данное действие как угроза жизни и здоровья?

Читать ответы (2)

Как я добился перечисления 25% зарплаты в счет алиментов после отказа приставов

При устройстве на работу, мне нужно было отправлять адрес места работы приставу для того чтобы пристав выслала исполнительный лист по месту работы. Один раз исполнительный лист шел по почте на место работы почти 3 месяца, или так приставы отправили. Чтобы не заниматься такой ерундой, не ждать по 3 месяца, я попросил у приставов исполнительный лист наруки, и получил отказ. Суд присудил мне 25%,теперь при устройстве на работу, я прошу бухгалтерию перечислять 25% от зарплаты в счет алиментов.

Читать ответы (1)

Как вернуть предоплату после исчезновения мастера при ремонте в ванной?

Ситуация такая решила сделать ремонт в ванной.. нашла мастера (частное лицо) заключили с ним договор. В котором прописывалась это данные, мои, сумма, срок исполнения работы, перечень работы и предоплата в размере 20%..предоплату я внесла.. а после исчез мастер... прошел месяц с момента подписания договора работа не сделана.. мастер кормит завтраками либо выключает телефон.. подскажите пожалуйста как вернуть мне свои деньги?

Читать ответы (1)

Участник конфликта на дороге - какие действия следует предпринять?

На дороге во время движения произошел конфликт с другим водителем, Сначало был словесный конфликт, потом мужчина выскочил из машины с лопатой, начал ей размахивать и угрожать, хватал меня за шею. После этого он ударил меня кулаком по лицу. Я поехал в отделение полиции написал заявление и зафиксировал побои. Со мной был пассажир, который стал свидетелем произошедшего. Спустя час полиция нашла этого мужчину, он все отрицал. Сотрудник полиции давил на меня, чтобы я забрал заявление, но я отказался. Тогда этот мужчина написал встречное заявление, то что у него имеются ссадины и царапины, которые возникли в результате того, когда я оборонялся, мы вместе упали на землю. Какие дальнейшие действия мне нужно совершить?

Читать ответы (2)

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Мастер по цеху обращался со мной грубо, повышал тон, обзывал, имели место и насмешки и угрозы.

Москва - онлайн услуги юристов