Как добираться на работу в 6:00 утра, если общественный транспорт не ходит и нужно ли работодателю обеспечивать доставку?

• г. Магнитогорск

У меня график работы с 6:00, как мне добираться до работы если общественный транспорт ещё не ходит? Должен ли работодатель обеспечить мне доставку до работы?

Читать ответы (4)
Ответы на вопрос (4):

Нет, не должен. Не надо было устраиваться на такую работу, раз не может до нее доехать.

Спросить

Добрый день!

Если это предусмотрено трудовым договором, то обязан.

Спросить

К большому сожалению, такой обязанности для работодателя трудовым кодексом РФ не предусмотрено. Возможно, акая обязанность установлена трудовым договором?

Спросить

Трудовое законодательство предусматривает доставку рабочих к месту работы только вахтовым методом. Во всех остальных случаях это право, а не обязанность работодателя. Оно закрепляется во внутренних нормативных документах, например, в коллективном договоре, и при этом должно быть обосновано производственной необходимостью. Решать нужно с работодателем.

Спросить

Магнитогорск - онлайн услуги юристов

Игорь Сергеевич
22.06.2017, 12:56

Изменение графика работы - общественный транспорт отсутствует. Кто должен обеспечить доставку работника?

Сменили график работ. По новому графику общественный транспорт не ходит. Должен ли работодатель осуществлять доставку работника к рабочему месту?
Читать ответы (4)
Галина
20.12.2020, 01:48

Работодатель составил график до 22 ч. Общественный транспорт не ходит. Должен ли он обеспечить рабочих транспортом.

Работодатель составил график до 22 ч. Общественный транспорт не ходит. Должен ли он обеспечить рабочих транспортом.
Читать ответы (1)
Михаил Юрьевич
02.12.2014, 11:35

Вопрос оставления работника на работу на транспорте предприятия в случае объявления режима ЧС по погодным условиям

Если в городе объявлен режим ЧС по погодным условиям, добраться до работы пешком невозможно, общественный транспорт не ходит меня вызывают на работу. Обязан ли работодатель оставить меня на работу на транспорте предприятия?
Читать ответы (1)
Ирина
12.12.2016, 12:02

Оплатить проезд сотрудника на такси - обязанность работодателя или личная ответственность сотрудника?

Должен ли работодатель оплачивать проезд сотрудника домой по окончании рабочего дня, если общественный транспорт уже не ходит и приходится добираться на такси?
Читать ответы (2)
Наталья
22.01.2022, 17:37

Трудности дежурной на станции - Как работодатель должен обеспечить доставку на смену и со смены?

Работаю дежурной по станции на ОАО РЖД. В 100 км от дома. Дорогу а станции не чистят и добираться автотранспортом нет возможности. Жд транспорта нет чтобы вовремя добраться на смену и уехать. Обязан ли работодатель обеспечить доставку на смену и со смены. График работы сменный день/ночь/отсыпной/ выходной.
Читать ответы (1)
Екатерина
28.02.2016, 21:19

Возможность опротестовать график смен в психоневрологическом интернате с учетом ограничений общественного транспорта

Можно ли опротестовать вводимый график смен в психоневрологическом интернате с 8 утра до 20.00 если общественный транспорт не ходит после 18.00 и добраться можно лишь на такси т.к. личного транспорта нет?
Читать ответы (1)
Александр
06.04.2021, 21:52

Доставка на работу в военную часть - обязанности работодателя в отсутствие общественного транспорта

Место работы находится в 50 км от города, общественный транспорт отсутствует, обязан ли работодатель обеспечить доставку. Работаем в в/ч служащим.
Читать ответы (2)
НАДЕЖДА
13.05.2020, 19:27

Нет транспорта - работодатель предложил самостоятельно добираться на работу, имеет ли право?

В связи с сложившейся ситуацией, не ходит общественный транспорт, работодатель предложил самостоятельно добираться до места работы и обратно до дому, от работы живу далеко, пешком не дойти. Законно ли поступает работодатель и имеет ли права поставить мне прогул по причине, того, что я не могу добраться на работу самостоятельно? На такси ездить не готова т. К дорого?!
Читать ответы (1)
Юлия
10.01.2020, 13:15

Кто должен оплачивать затраты на ГСМ при езде на работу на личном авто?

Место работы в ближайшем поселке (не вахта). Общественный транспорт до этого поселка не ходит. В коллективном дороворе есть пункт, что доставка вроде как должна осуществляться (прописано сложновато). Приходится ездить на работу на личном авто. Должен ли работодатель возмещать затраты на ГСМ работникам? Текст в кол. д-ре: "Обеспечивать доставку раб-в до места работы и обратно при отсутствии общественного транспорта... Необходимость, условия и способы организации перевозок, категории перевозимых работников определяются единоличным исполнительным органом Общества.".
Читать ответы (2)
Маргарита
11.09.2021, 07:39

Обязан ли работодатель компенсировать расходы на транспорт при отсутствии общественного транспорта до места работы?

До места работы не ходит общественный транспорт. Расстояние от места работы до ближайшего транспорта 17 км. Обязан ли работодатель компенсировать транспортные расходы.
Читать ответы (5)