Продавец бытовой техники вынужден работать в точке выдачи заказов - справедливо ли такое решение?
Работаю продавцом бытовой техники и меня хотят переместить на другой магазин, но я не хочу, переводят меня с полноценного магазина, в котором представлен товар на витрине, на точку выдачи заказов. Правомерно с их стороны?
Если в Вашем трудовом договоре написано, предположим, что рабочим местом являются помещения работодателя в пределах г. Пенза, то на перевод на другое место работы (я имею в виду - другой адрес в Вашем городе) Вашего согласия не нужно. Если в договоре написан конкретный адрес, то для перевода необходимо обоюдное согласие сторон путём заключения дополнительного соглашения к Вашему трудовому договору. В одностороннем порядке работодатель в таком случае это решить не может. Важно также (Вы, к сожалению, не указали в вопросе), меняется ли в связи с этим Ваша должность и Ваш функционал и заработная плата? Если опять же изменений никаких нет, то действия правомерны.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 79 из 47 431 Поиск Регистрация