1. Как восстановить отсутствующие записи в трудовой книжке для начисления пенсии?\n2. Льготы предпенсионеров - кто имеет право на них после достижения 55 лет?

1. Восстанавливайте, ПФП всё одно всё проверять будет. У него вся информация имеется!

2. Да, женщина в 55 - предпенсионер с некоторыми льготами.

Нет. Учеба в стаж для досрочной пенсии не входит. Ст 13 закона о страховых пенсиях.

В стаж входит любой период времени.

До 1992 года пенсии назначались на основании постановления Совета министров СССР № 590 от 03.08.1972, с 1992 до 2002 — по закону о пенсиях № 340-I от 20.11.1990. В соответствии с этими законодательными актами, годы учебы входят в общий трудовой стаж, если гражданин получал образование в высших и средних специальных учебных заведениях.

Здравствуйте, Анна Евгеньевна. С 18 марта 2021 года вступило в силу постановление Правительства Российской Федерации от 04.03.2021 №322, в соответствии с которым в стаж для назначения досрочной пенсии включаются периоды профессионального обучения и дополнительного профессионального образования (курсов повышения квалификации).

В настоящее время работа при неполном рабочем дне включается в общий стаж, но не учитывается в северном стаже при назначении досрочной пенсии (п. 4 Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьями 27 и 28 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации", утв. постановлением Правительства РФ от 11 июля 2002 г. № 516).

Выход на досрочную пенсию определяет пфр, в установленном законом порядке при наличии стажа. Смотрите внимательно норматив по ветеранам труда вашего региона также.

Вас обманывают, чтобы завладеть Вашими деньгами..., навешают лапши на уши, а по договору окажется, что они всё выполнили - направили жалобы, никому не нужные во все инстанции..

Вот и вся их работа будет..

Обращайтесь в отдел кадров в архиве они должны выдать справку.

Если можно, подскажите еще пожалуйста: если стаж работы женщины 37 лет, а баллов - немного не хватает, будет ли она иметь право на досрочную пенсию?

Если - нет (и все равно нужны баллы), то можно ли эту ситуацию как-то исправить, если отчисления работодателя в ПФР за нее в ближ. Время существенно не увеличатся?

А срок обучения в ВУЗ-е (1983-1988 гг.) входит в необходимый стаж (37 лет - для женщины) для получения досрочной пенсии?

А срок обучения в ВУЗ-е (1983-1988 гг.) входит в необходимый стаж (37 лет - для женщины) для получения досрочной пенсии?

А это? См. ниже

(Но это м.б. НЕ относится к ДОСРОЧНОМУ выходу на пенсию... и не всегда учитывается вообще?)

"Однако есть одна особенность, согласно которой при исчислении страхового стажа в целях расчета размера страховой пенсии периоды работы или другой деятельности, осуществлявшиеся до вступления в силу закона № 400-ФЗ, могут включаться в страховой стаж, при условии, что на момент такой деятельности они учитывались при подсчете стажа согласно действовавшему в тот период законодательству (ч. 8 ст. 13 закона № 400-ФЗ). Например, Положение о порядке назначения и выплаты государственных пенсий, утвержденное постановлением Совета министров СССР от 03.08.1972 № 590 (ныне недействующее), содержало следующую норму: в общий стаж работы засчитывается обучение в высших учебных заведениях, средних специальных учебных заведениях (техникумах, педагогических и медицинских училищах и других заведениях), партийных школах, совпартшколах, школах профдвижения, на рабфаках; пребывание в аспирантуре, докторантуре и клинической ординатуре (п. 109 постановления № 590). Соответственно, лица, у которых учеба пришлась на время действия данного постановления, могут учесть этот стаж при подсчете страхового стажа для начисления пенсии.

Простыми словами, тем, кто учился до 2002 года в вузе, академии, университете, аспирантуре, докторантуре, училище, техникуме и на курсах повышения квалификации, период учебы засчитывают в общий трудовой стаж. А вот последующее обучение, после 2002 года, согласно действующему законодательству в стаже для назначения пенсии уже не учитывается. Данные нормы актуальны и применяются на 2021 год."

nalog-nalog.ru

Еще один вопрос - входит ли в трудовой стаж время работы на неполную ставку (если это - единственное место работы, "параллельной" работы - не было)?

Еще один вопрос - входит ли в трудовой стаж время работы на неполную ставку (если это - единственное место работы, "параллельной" работы - не было)?

Правильно ли я поняла, что и для досрочной пенсии годится стаж, в котором часть времени (в последнее время) я работала на часть ставки?

Есть ещё важный вопрос. Сколько баллов надо иметь для назначения досрочной пенсии женщине при условии стажа 37 лет и возраста 55 лет - min число для данного года или - какое-то другое?

Я еще не восстановила потерянный стаж: ещё не получила документы из архива - не с чем обращаться! Как только получу и узнаю точные даты моей работы 35 лет назад в той организации (дат не помню!) - определится точная цифра стажа и будет видно есть ли у меня право на досрочную пенсию ПО СТАЖУ. Тогда ТУТ ЖЕ обращусь. Тратить время на это, если у меня в итоге прав ПО СТАЖУ не окажется - нет возможности... Большое спасибо Вам и всем - за советы.

Пожалуйста помогите разобраться. Если юридическая компания обещает помочь (за плату) оформить выход на досрочную пенсию женщине при достоверно установленном на данный момент стаже 35,5 лет (при не вредных условиях работы, не на севере, без звания "ветеран труда", без наград) - это мошенники? Направившая к ним на бесплатную консультацию (звонок с сайта, где был оставлен вопрос) утверждала что в январе 2021 г. вышла новая поправка, что для досрочной пенсии женщине достаточно 35 лет стажа - это неправда?

Пожалуйста помогите разобраться. Если юридическая компания обещает помочь (за приличную плату) оформить выход на досрочную пенсию женщине при достоверно установленном на данный момент стаже 35,5 лет (при не вредных условиях работы, не на севере, без звания "ветеран труда", без наград) - это мошенники? Направившая к ним на бесплатную консультацию (звонок с сайта, где был оставлен вопрос) утверждала что в январе 2021 г. вышла новая поправка, что для досрочной пенсии женщине достаточно 35 лет стажа - это неправда?

Или м.б. изменились условия присвоения знания "ветеран труда" - и появилась новая льгота? Но зачем тогда услуги этой юрфирмы, ведь это д.б. достижимо и без всяких посредников в этом случае?