Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Школа хочет сократить ставку заведующей библиотекой, не учитывая повседневную работу библиотекарей

29.06.2021, 12:16
• г. Ханты-Мансийск

В нашей школьной библиотеке 1 ставка библиотекаря и 1 ставка заведующей библиотекой. Ставку заведующей хотят сократить до 0,5, в связи с тем, что нет необходимости в двух библиотекарях. Хотя с моей позиции я понимаю что это не так, работы всегда хватает, но администрация школы не дает спокойно работать, привлекая нас на различные мероприятия (проведение олимпиад, экзаменов тд), следовательно, опираясь на это они утверждают, что у нас много свободного времени. Скажите, это правомерно?

Читать ответы (2)
В связи с необходимостью
Школьная библиотека
Администрация школы
Ответы на вопрос (2):

По ТК РФ сокращение допускается, только если невозможно перевести работника с его письменного согласия на другую имеющуюся у работодателя работу. Должность может быть ниже, как и зарплата. Работодатель обязан предлагать работнику все отвечающие указанным требованиям вакансии, имеющиеся у него.

Спросить

Штатное расписание, с том числе и его изменение - производится работодателем самостоятельно, без согласия с работником. Работник же - может только требовать, чтобы не превышался объем работы, оговоренный в трудовом договоре, а любое превышение - только с согласия работника.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Ханты-Мансийск - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги