Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Мы работаем до 23-00 и работодатель отказывается оплачивать нам 1 час работы в ночное время, насколько это законно?

03.07.2021, 21:16
• г. Санкт-Петербург

Мы работаем до 23-00 и работодатель отказывается оплачивать нам 1 час работы в ночное время, насколько это законно?

Читать ответы (2)
Работа в ночное время В ночное время Ночное время
Ответы на вопрос (2):

Добрый день. Это не законно обратитесь в трудовую инспекцию.

Спросить

Обращайтесь с жалобой в ГИТ Роструда, если 1 час переработки в ночное время, оплачивается в повышенном размере.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Санкт-Петербург - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги
Гость_3037283
26.03.2015, 07:28

Как правильно считаются и оплачиваются ночные часы работы на производстве и с какого по какой час считается ночное время.

Как правильно считаются и оплачиваются ночные часы работы на производстве и с какого по какой час считается ночное время.
Читать ответы (3)
Гринькив Антон
20.06.2006, 19:17

Заранее благодарен за помощь в возникшей ситуации.

Прошу Вас дать разъяснение по возникшему вопросу. Ситуация следующая: с недавнего времени в компании появилась необходимость работать в ночные часы (с 03:00 до 07:00), при этом работодатель намерен оплачивать ночные часы по минимальной ставке - 40%. Вопрос: может ли сотрудник отказаться от работы в ночное время, если порядок оплаты и сам факт работы в ночные часы не оговарен в действующем трудовом договоре, и может ли работодатель уволить сотрудника в случае отказа подписать дополнительное соглашение о порядке оплаты труда в ночное время? Заранее благодарен за помощь в возникшей ситуации.
Читать ответы (1)
Валентина Матвеевна Медвндева
10.03.2018, 19:19

Необходимость отдыха в ночные часы для консьержа, работающего 24 часа в жилом доме

24 часа на работе. Консьерж в жилом доме. Из них 1 час на прием пищи. Работодатель должен предоставить время для отдыха в ночные часы?
Читать ответы (3)
Вячеслав
25.12.2015, 21:38

Отказ работодателя в оплате коротких перерывов для инвалида 3 группы - нарушение трудового договора?

По договору трудоустройства, мне как инвалиду 3 группы предусмотрен короткий перерыв на 5-10 минут после каждого часа непрерывной работы. И этот час входит в общее рабочее оплачиваемое время. Но работодатель отказывается оплачивать это время, только фактически отработанное время.
Читать ответы (1)
Андрей
13.04.2006, 17:44

Главный вопрос - величина доплаты за ночные часы и нормативные документы, регламентирующие этот вопрос.

Работаю охранником в частной организации. График работы сутки/трое. У нас действует почасовая ставка оплаты труда, причем одинаковая круглосуточно. Разве работодатель не должен оплачивать работу в ночное время в повышенном размере. Главный вопрос - величина доплаты за ночные часы и нормативные документы, регламентирующие этот вопрос. Заранее благодарю за ответ!
Читать ответы (1)
Наталья
19.11.2013, 15:40

Возможность увеличения рабочего времени ночного воятеля в сельской местности для выполнения должностных обязанностей

График рабты ночного востателя с 22.00 д 8.00,т.е сокращен на 2 часа. У нас сокращённая рабочая еделя (36 часов), т.к. работаем в сельской местности Имею ли право как рабоодатель увеличить рабочее время на 1 час, но при этом выделить время для отдыха в ночное врея в теч. часа. Это необходимо дя вполнения должностных обязанностей.
Читать ответы (1)
Виктор Степанович
24.12.2014, 11:00

Нужно ли пересмотреть норму рабочего времени для работников, работающих в 3 смены и отрабатывающих необходимые часы

Работодатель заставляет отрабатывать часы не хватающие при 40-часовой рабочей неделе. Должна ли пересматриваться норма рабочего времени установленная минтруда, если работаешь в 3 смены? Поскольку согласно: Статья 96. Работа в ночное время. Ночное время - время с 22 часов до 6 часов. Продолжительность работы (смены) в ночное время сокращается на один час без последующей отработки. Если я правильно понимаю минтруда дает часы без учета сокращенной продолжительности работы в ночное время.
Читать ответы (1)
Наталья
11.06.2021, 13:09

Как оплачивать ночные часы при договоре на возмездное оказание услуг?

Заключён договор возмездного оказания услуг, оплата из расчета 160 р. в час, если я выхожу в ночное время, как мне должны оплачивать выполненные услуги за ночные часы, в договоре об этом не прописано.
Читать ответы (4)