Как попросить выходные в счёт отработанных часов при увольнении по собственному желанию?

Написала заявление на увольнение, отработала 2 недели. В последний день, написала заявление об отмене заявления увольнения. Через выходные все таки решила уволиться. Мне надо еще отрабатывать 2 недели?

Я написала заявление об увольнение по собственному желанию 18 июня 2012 (понедельник), подала директору 19 июня 2012, прошло две рабочих недели, надо ли мне выходить в понедельник 2 июля и отрабатывать ещё день?

3 июля написала заявление на увольнение, отработала две недели. 17 июля был последний рабочий день. На вопрос когда я смогу получить зарплату за июль мне ответили, что в день выдачи аванса, т.е. 29 июля, аргументируя это тем, что я подписала договор в котором указано, что выплаты производятся два раза в месяц. Можно ли получить деньги раньше? Спасибо!

2 июля 2007 г, в количестве 26 календарных дней.

Последним днем отпуска будет 27 июля. Хочу чтобы последний день отпуска был моим последним рабочим днем. Скажите пожалуйста, заявление на увольнение нужно писать за 2 недели (т.е. 13 июля) или можно написать заявление 29 июня - последний рабочий день перед отпуском?

16 июня Написала заявление об увольнении по собственному желанию с 30 июня. Чтобы не отрабатывать 2 недели взяла 8 дней отпуска и 3 отработала. Был издан приказ о переносе отпуска. 30-го последний рабочий день. Имею ли я право отозвать своё заявление?

Согласно статье 80 трудового кодекса, хочу уволиться по собственному желанию, указав в заявлении на увольнение формулировку (причина увольнения)-по собственному желанию с выходом на пенсию. Но я уже являюсь 4 года пенсионером. Такая формулировка мне нужна, чтоб не отрабатывать две недели, а уволиться в день подачи заявления (последним рабочим днём). Имеют ли такое право пенсионеры. Или меня всё таки заставят отрабатывать две недели.?

Я написала на работе заявление об увольнении по собственному желанию с 29 июля. Мой последний рабочий день в этой организации является 28 июля?

Разъясните пожалуйста следующую ситуацию.

Я отработала три недели в пиццерии стажером-менеджером по ученическому договору, без оформления "трудовй". Сегодня написала заявление об увольнении по собственному желанию. В заявлении попросила считать день моего заявления последним рабочим днем.

На это мне сказали чтоя должна отработать две недели. Правы ли они?

Ответьте мне пожалуйста на такой вопрос! Я работаю в Управлении Росреестра по Пермскому краю, я написала заявление на увольнение по собственному желанию 24 июня, отрабатываю 2 недели, 14 июля последний день, так как руководитель подписал заявление только 30 июня. Премия у нас начисляется за предыдущий месяц., т.е получается что работники получат премию за июнь только 5 августа, так как я рассчитываюсь мне сказали что премия мне не положена. Бухгалтерия вычеркивает из списка на премию при увольнении, получается что отработала месяц за просто так. Должен ли работодатель выплатить мне премию за июнь и отработанные 2 недели июля?

Написала заявление об увольнении по собственному желанию. Обязана ли я последний рабочий день полностью отрабатывать?