Уволилась по собственному желанию, узнала что беременна могут ли восстановить на работу?
Уволилась по собственному желанию, узнала что беременна могут ли восстановить на работу?
НЕТ ОДНОЗНАЧНО, для восстановления не усматривается оснований, а беременной можно всю жизнь ходить, эка невидаль.
Спросить
Здравствуйте!
Сложный случай, но такая практика существует. (Как пример, Первый кассационный суд общей юрисдикции вынес Определение от 01.02.2021 № 88-3344/2021 в пользу работницы, которая узнала о беременности после ухода из организации и захотела вернуться на прежнее место).
Спросить
Восстановиться можно, но только через суд, а так Вы были уволены, придеться доказывать свою позицию, работодатель уже не обязан принимать Вас обратно.
- см. ст. 131-132 ГПК РФ.
Спросить
Могут. Для этого необходимо обратиться к работодателю с заявлением о восстановлении Вас в должности, либо отозвать заявление, если дата увольнения еще не наступила (с указанием причин (беременности)).
В случае отказа работодателя в восстановлении, рекомендую обратиться с исковым заявлением в суд. Стоит отметить, что если дата увольнения уже наступила, а Ваш трудовой договор расторгнут, и к примеру, на Ваше место уже приняли (перевели) другого сотрудника, работодатель не обязан Вас восстанавливать. В Трудовом кодексе содержатся нормы, закрепляющие для беременных женщин повышенные гарантии по сравнению с другими его нормами, регламентирующими расторжение трудового договора.
Так, согласно части первой ст. 261 ТК РФ запрещается расторжение трудового договора "по инициативе работодателя" с беременными женщинами, за исключением случаев ликвидации организации. Однако, вы уволились по собственному желанию.
Между тем, и в такой ситуации существует положительная судебная практика.
Так, зачастую, судьи становятся на сторону беременных женщин, основывая свои решения с учетом пункта 25 Постановления Пленума ВС РФ от 28.01.2014 № 1.
Спросить
Здравствуйте, я уволилась по собственному желанию с работы, через две недели узнала что беременна, могу ли я восстановится на работе?
По каким таким основаниям? По тому факту. Что оказались беременной? Такого основания для восстановления нет, да и работодатель не обрадуется, так что стоит рассчитывать н адобрую волю работодателя, чтобы он вас вновь принял на работу.
Спросить, сегодня 28.11.09 могу ли я восстановиться на работу?
Нет, Полина, Вы не можете восстановиться. В течение двух недель, с момента подачи заявления до дня увольнения, Вы могли бы отозвать заявление, сейчас что-то изменить невозможно.
С уважением, Виталий Борисович.
Спросить5 августа я уволилась с работы по собственному желанию, а 21 августа узнала что биременна. Могу ли я востановиться на прежнюю работк?
Беременная женщина уволилась с работы по собственному желанию в период беременности, затем родила. Можно ли восстановить женщину на работе?
Здравствуйте, нет, из вашего вопроса оснований для восстановления на работе не усматривается. Это право работника уволиться по собственному желанию.
Удачи вам и всего наилучшего
Спросить
Доброго времени суток! Согласно сложившейся судебной практике вполне даже возможно восстановление на работе по заявлению женщины.
Спросить
Ольга, добрый день!
Если Вы уволились по собственному желанию -оснований для восстановления нет, Вы можете заново устроиться к работодателю при наличии вакансий.
Всего Вам наилучшего!
Спросить
Здравствуйте! Если работник уволился по собственному желанию, то восстановиться нельзя. Ну если только были допущены нарушения при увольнении, и то, необходимо обращаться в суд.
Спросить25.12.12 уволилась по собственному желанию.22.01.13 узнала, что беременна. Есть ли возможность оформить декретный отпуск на прежней работе?
Уволилась по собственному желанию с 25 июля. 2 августа узнала что беременна. Могу ли восстановиться на работу каким либо образом? Если да то каким?
Здравствуйте.
До истечения срока предупреждения об увольнении работник имеет право в любое время отозвать свое заявление. Увольнение в этом случае не производится, если на его место не приглашен в письменной форме другой работник, которому в соответствии с настоящим Кодексом и иными федеральными законами не может быть отказано в заключении трудового договора.
Ст.80 ТК РФ.
СпроситьЗдравствуйте. Жена уволилась по собственному желанию. После чего узнала, что была беременна. Можно ли восстановиться на работе? Какой порядок действий?
Здравствуйте Раймонд! Она же уволилась по собственному желанию, какое восстановление? Волеизъявление было если процедура увольнение соблюдена то вряд ли!
С уважением, Сергей Фесенко.
Спросить
Добрый вечер! Восстановление на работе - является формой защиты нарушенного права работника. В данном случае, при увольнении по собственному желанию, права работника не были нарушены. Поэтому, чтобы получить хорошее пособие по беременности и родам и иные гарантии от работодателя, то нужно искать нового работодателя или возвращаться к предыдущему, если тот готов снова вступить с вашей женой в трудовые правоотношения.
СпроситьУволилась по собственному желанию с 1.04. 04.04 узнала, чтр беременна могу ли я восстановится на работе или отозвать заяыление на увольнение, т.к трудовую книжку и расчет не отдали. В связи с самоизоляцией работу сейчас не найти.
Анна, я не соглашусь с мнением коллеги, Вы же уволились по собственному. Запрета на увольнение беременных по собственному желанию нет. Неважно, знали ли они при этом о беременности или нет.
Отозвать заявление на увольнение Вы могли бы только до самого по себе увольнения.
Вместе с тем, невыдача трудовой книжки, это по сути, лишение права трудиться. Вы можете обратиться в суд с иском о взыскании компенсации за это, а также расчета при увольнении, процентов за его задержку, морального вреда.
Обратитесь к одному из ответивших Вам юристов за помощью в этом.
СпроситьУволилась с работы по собственному желанию, позднее узнала, что беременна. Работаю сейчас неофициально. Что делать в таких случаях? Может ли моя бабушка оформить на себя декретный, если у нее есть работа?
Я уволилась с завода по собственому желанию, но после этого я узнала что я беременная могу ли я предоставив справки о беременности востоновится на работе?
Если вы уволились по собственному желанию справка вам уже не поможет.
Поступите иначе, если вы просто попроситесь обратно не сказав о беременности (потом скажете когда вас примут) могут взять, а если скажите то тем более не примут обратно.
Вот если бы вас незаконно уволили то справка о беременности помогла бы вам заного трудоустроиться.
Спросить
