Проведение инструктажа для подрядчиков, выполняющих погрузо-разгрузочные работы на территории организации.
Мы заключаем договора с подрядчиком на выполнением погрузо-разгрузочных работ. На практики сотрудники подрядчика будут выполнять погрузку/разгрузку груза на территории на нашей организации.
Возник вопрос: нужно ли проводить им инструктаж и какой? Достаточно ли проводить его один раз и как это должно быть зафиксировано?
У Вас такой обязанности точно нет, так как нет ни трудовых, ни гражданско-правовых отношений между Вашей компанией и рабочими подрядчика.
Спросить
Есть договор между нашей компанией и компанией рабочих, в котором сказано что заказчик должен обеспечить безопасные условия труда, плюс положение 1/29
Спросить
При чем тут инструктаж, который проводится в рамках трудового договора и безопасные условия труда?
Спросить
1. Обеспечение безопасных условий труда работников Вашего контрагента - это положение гражданско-правового соглашения о подряде, то есть этим подрядчик (исполнитель) сможет апеллировать только в случае деликтных разбирательств.
2. Положение 1/29 касается трудовых правоотношений между работодателем и его работниками, а также непосредственно производственного процесса.
В данном случае обязанность по охране труда возложена на Вашем подрядчике в связи с его трудовыми правоотношениями с рабочими.
У Вас же такой обязанности нет, но всегда можно обезопасить себя от деликтных споров и провести первичный инструктаж (тогда советую завести отдельную книгу/журнал учета для работников контрагентов).
Спросить
Все принимаемые на работу лица, а также командированные в организацию работники и работники сторонних организаций, выполняющие работы на выделенном участке, обучающиеся образовательных учреждений соответствующих уровней, проходящие в организации производственную практику, и другие лица, участвующие в производственной деятельности организации, проходят в установленном порядке вводный инструктаж, который проводит специалист по охране труда или работник, на которого приказом работодателя (или уполномоченного им лица) возложены эти обязанности.
Спросить
Тут речь идет о производственном процессе. Если работники сторонней организации командируются к Вам для выполнения определенного перечня работ в соответствии со своими должностыми инструкциями.
Выполнение разрузочно-погрузочных работ, на мой взгляд, нельзя подводить под данное положение.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 111 из 47 431 Поиск Регистрация
Владивосток - онлайн услуги юристов
Определение количества персонала и выплата доплаты за отсутствующего работника при погрузо-разгрузочных работах на заводе
Компания-заказчик задается вопросом о необходимости расследования несчастного случая на производстве
Проблемы с оплатой после выполнения строительных работ - какие документы потребуются для подачи в суд?
Подрядчик обязуется привлечь юр.лицо, имеющее соответствующую лицензию?
Какие законы и нормативные акты регулируют этот вопрос?
Как уволить работника, получившего справку освобождения от погрузочно-разгрузочных работ, но с протоколом врачебной комиссии
Понятие личное выполнение работ в контексте договора подряда в бюджетной организации
Необходимость проведения вводного инструктажа по охране труда для сотрудников с опытом работы более 3 лет
