Екатерина
16.10.2015, 06:55
Вышла из декретного отпуска по уходу за ребенком, но работодатель не выплачивает стимулирующие пособия - правомерно ли это?
Читать ответы (1)
Я, находясь в декрете, вышла на работу на 0,5 ставки. Работодатель, прося брать переработки, не оплачивает их, а отдает отгулами, мотивируя тем, что в случае оплаты я потеряю пособие по уходу за ребенком до 1,6 лет. Также мне не платятся премии и стимулирующие выплаты (работаю учителем). Правомерно ли поведение работодателя?
Здравствуйте. Не правомерно. Переработки не входят в о новое рабочее время и оплачиваются отдельно.
Спросить