Всем здравствуйте! Помогите советом и действиями. У меня жена на 4-ом месяце беременности, работает. Официальная зарплата маленькая, премия неофициально выплачивается. На данный момент ей часто приходится отпрашиваться в больницу и директор решил удерживать отгулы с зп, естественно с неофициальной, вынуждая её уволиться. Нервы уже на пределе, обстановка с каждым днём всё сильнее и сильнее накаляется. Что можно предпринять в данной ситуации? Обратиться в трудовую? Неофициальная зп нигде не отображается, выдается на руки, по отгулам тоже никакие заявления не пишутся, просто ставятся часы по факту. Другие девочки кто там работал и работают, кто в декрет собирается и кто уже ушёл, такого не было, свободно отпускали в больницу, а тут прям специально как будто начинают нервы мотать и вынуждать на увольнение.
Здравствуйте! Можно обратиться в трудовую инспекцию или обратиться к врачу, возможно они смогут открыть длительный больничный.
Спросить
