Светлана
31.05.2004, 21:17
Можно (или необходимо) указывать в трудовой книжке и приказе уважительную причину увольнения (уход за ребенком)?
Читать ответы (1)
Можно сделать запись в трудовой книжке уволить по уходу за ребенком до 14 лет.
Нельзя, такого пункта в ТК РФ нет.
Спросить