Анна Викторовна
06.12.2017, 16:26
Должен ли выдаваться на руки договор подряда при устройстве на работу? Я попросила этот договор, мне сказали, что его не выдают.
Читать ответы (2)
Работаю в ООО территория быстрых решений.
Договор на руки не получала и выше стоящее руководство его не высылает, хотя прошу. Зато есть запись в Эл.тк.
Если я уволюсь положены ли мне выплаты какие при увольнении.
Здравствуйте. Если трудовые отношения оформлены, то Вам полагается оплата за фактически отработанное время и компенсация за неиспользованный отпуск.
СпроситьСмотря по каким основаниям вы будете увольняться. Если по собственному желанию-компенсация за отпуск+зп.
Если по сокращению, то вам положена компенсация (+ 2 среднего заработка).
СпроситьЮристы ОнЛайн: 76 из 47 430 Поиск Регистрация