Ирина
26.02.2018, 20:49
Я устраивалась на работу как работник дневных смен. Может ли работодатель без моего согласия выводить меня в ночь.
Читать ответы (1)
Имеет ли право работодатель отправить сатрудников работать в ночную смену без подписания каких либо бумаг, но при этом официально числиться в день. Под грифом не пойдете уволим.
Это незаконно. Изменение условий труда ст 72 ТК РФ.
СпроситьКонечно не имеет права. Пишите жалобу в трудовую инспекцию или прокуратуру. Фиксируйте выход на работу, переписку с работодателем.
СпроситьЗдесь налицо изменение условий труда, персонал без его согласия не могут отправить в другую смену и по другому графику работы. Никто уволить без оснований не сможет. Коллективно жалуйтесь в ГИТ Роструда.
- см. ст. 72, 74, 81, 352 ТК РФ, ст. 5.27 КоАП РФ.
Спросить