Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Фельдшер требует отпуск в связи с беременной женой - юридический анализ

27.02.2022, 19:05
• г. Ростов-на-Дону

Фельдшер работает в поликлинике 3 месяца, но настаивает на предоставлении ему очередного отпуска в связи с тем, что его жена находиться в отпуске по беременности и родам.

Каково правовое решение проблемы?

Читать ответы (3)
Предоставление очередного отпуска
Предоставление отпусков
Фельдшер в поликлинике
Ответы на вопрос (3):

Увольнение или отпуск за свой счет.

Закон не обязывает отпускать работника в очередной отпуск.

Спросить

Анна, очередной отпуск, согласно ТК РФ, не может быть предоставлен ранее чем спустя 11 месяцев работы сотрудника в организации. В данном случае ему может быть предоставлен отпуск за свой счет для помощи жене, по усмотрению руководства.

Спросить
Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

Здравствуйте, уважаемая Анна!

Для более понятного и объективного юридического разъяснения на ваш юридический вопрос я сделаю ссылки в своем юридическом разъяснении на нужные нормативные акты, с которыми Вы сможете потом внимательно ознакомиться, если хотите разобраться с ним именно с «Буквы Закона».

Во-первых, все вопросы, связанные с предоставлением работникам ежегодных оплачиваемых отпусков, подробно регулируются статьями 122-127 Трудового кодекса РФ (кратко - ТК РФ).

Во-вторых, такого права у этого фельдшера нет, исходя из положений ТК РФ. Он вправе только согласно статье 127 ТК РФ требовать от работодателя предоставить ему отпуск без сохранения заработной платы до 5 дней при рождении ребенка в его семье.

Я надеюсь, что мое подробное юридическое разъяснение с ссылками на нужные статьи Трудового кодекса РФ на ваш этот юридический вопрос было для Вас полезным.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Ростов-на-Дону - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги