Можно ли избежать поездки в другой город после написания заявления на увольнение во время больничного?

• г. Семенов

Написала заявление на увольнение, ушла на больничный, сказали приезжать в отдел кадров, но отдел кадров находится в другом городе, могу ли не ездить туда?

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Можете и не ездить - дайте огласив, чтобы Вам прислали трудовую книжку... зачем кататься...

Спросить
Юлия Владимировна
13.08.2015, 12:49

Как получить трудовую книжку после написания заявления на увольнение в отделе кадров в другом городе?

Вопрос такой. Я написала заявление на увольнение, отдел кадров находится в другом городе. Обязан ли территориальный менеджер привезти мне трудовую книжку в мой город или мне надо ехать в отдел кадров?
Читать ответы (1)
Нонна
17.07.2013, 19:20

Возможно ли провести реорганизацию в отделе кадров во время отсутствия начальника?

Начальник отдела кадров ушла в отпуск с последующим увольнением и одновременно ушла на больничный. Можно ли в это время провести реорганизацию в отделе кадров. Соединить отдел кадров и юридический отдел упразднив должность начальника отдела кадров?
Читать ответы (1)
Елена
16.12.2012, 14:03

Правила увольнения в отпуске при болезни и обязанности работника

Работник, находясь в отпуске, написал заявление на увольнение. В день увольнения, работник находился в другом городе и из-за болезни не мог оформить увольнение, получить трудовую книжку. Работник предъявил по месту работы больничный лист на неделю, открытый днем увольнения (по заявлению). Как в этом случае будет происходить увольнение, компенсация больничного листа? Должен ли работник предупредить отдел кадров, о том что заболел?
Читать ответы (2)
Наталья
18.02.2016, 19:32

Отдел кадров требует предоставить оригинал больничного для увольнения по собственному желанию - законно ли это?

Находясь на больничном по уходу за ребенком, я написала заявление на увольнение по собственному желанию. Последним рабочим днем считается суббота и больничный я закрою тоже в субботу. Офис, где я работаю находится в городе, а отдел кадров в области. Начальник отдела кадров сказала что я должна сама приехать в отдел кадров и привезти больничный, отказываются производить расчет и выдавать трудовую по месту работы, ссылаясь на то что в отдел кадров нужно предоставить оригинал больничного. Законно ли это?
Читать ответы (3)
Лена
02.04.2017, 16:06

Нужно ли переписывать заявление на увольнение, если отправлено в отдел кадров в выходной день?

Написала заявлкние на увольнение 1 числа (суббота), отправила скан в отдел кадров по электронной почте в другой город. Т.к не постредственный начальник из другого города. А рабочий день отдела кадров в понедельник. Нужно ли его переписывать?
Читать ответы (4)
Мария
02.05.2015, 11:51

Вопрос по трудовому кодексу - Как убедить отдел кадров в правильности заявления об увольнении, написанного во время болезни?

У меня вопрос по трудовому кодексу. Увольнение, Вообщем ситуация такая, я 2 недели назад написала заявление на увольнение, и получилась так что я ушла на больничный, сейчас мне звонит директор, и говорит что заявление составленно не верно, так сказал ему отдел кадров. Сейчас я по прежнему на больничном, и сегодняшним числом написала заявление, можно ли как то убедить отдел кадров что я на больничном и написала заявление сегодня.
Читать ответы (2)
Анастасия
15.08.2013, 17:55

Проблемы с увольнением из-за несогласия управляющей магазином - получу ли я увольнение?

Я работаю в магазине продавцом, решила написать заявление на увольнение по собственному желанию (коллектив не устраивает), но управляющая магазином не дает мне уволиться... Я написала заявление об увольнении в главный офис компании в отдел кадров (он находится в другом городе) но оно не подписано управляющей. Дадут ли мне увольнение?
Читать ответы (2)
Оксана
04.10.2015, 18:12

Правомерность действий отдела кадров при увольнении мамы во время отпуска из-за болезни

Скажите, пожалуйста, моя мама написала заявление на отпуск с последующим увольнением, и увольнение должно было быть 30.09. Но в период отпуска она заболела, и 30 сентября мама принесла в отдел кадров больничный лист в надежде, что его оплатят и отпуск продлится, но сотрудники ей сказали, что мама уже уволена 30.09, но больничный оплатят. Правомерны ли действия отдела кадров?
Читать ответы (2)