«Отпуск по уходу за детьми до 14 лет - правила, сроки и условия»
Есть трое детей, 13, 7 и 3 года. Как действует отпуск по уходу за детьми до 14 лет, на какой срок и в каких случаях им можно воспользоваться?
Никак нельзя им воспользоваться, так как нет такого отпуска.
СпроситьЗдравствуйте, Оксана. Данным отпуском можно воспользоваться в следующих случаях: сотрудники, воспитывающие двух и более детей младше четырнадцати лет, сотрудники, воспитывающие ребенка (или детей) с инвалидностью, не достигшего совершеннолетия; матери-одиночки, чьим детям (или ребенку) еще не исполнилось четырнадцати лет; отцы-одиночки, занимающиеся воспитанием ребенка, не достигшего четырнадцати лет.
Однако отпуск не оплачиваемый, прошу это помнить, если иное не установлено коллективным договором.
СпроситьНет такого отпуска, - до 14 лет. Трудовым кодексом РФ не предусмотрено. Можно взять отпуск без сохранения заработной платы, (по семейным обстоятельствам) - количество дней определяется соглашением с работодателем.-ст. 128 ТК РФ.
Спросить