Заранее, большое спасибо Вам за ответ.
Скажите пожалуйста, обязан ли работодатель оплачивать дополнительные отпуска с сохранением среднего заработка для прохождения промежуточной аттестации при получении второго высшего образования в магистратуре. Просто знаю, что в соответствии со ст. 177 Трудового кодекса РФ гарантии и компенсации работникам, совмещающим работу с обучением, предоставляются при получении образования соответствующего уровня впервые. У меня первое образование - высшее, но степень магистра я буду получать впервые, в связи с введением многоступенчатой системы образования. Заранее, большое спасибо Вам за ответ.
Здравствуйте! Образование высшее Вы получаете второй раз (т.к. магистр и бакалавр это степени) в связи с этим оплата по усмотрению работодателя.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 79 из 47 431 Поиск Регистрация
Челябинск - онлайн услуги юристов
Обязан ли работодатель оплатить дополнительный отпуск при получении второго высшего образования без направления на обучение?
Гарантии и компенсации для работников, совмещающих работу и обучение при получении первого высшего образования.
Соответствует ли обучение в магистратуре получению второго высшего образования и полагаются ли гарантии и компенсации
В соответствии с ТК, работодатель предоставляет указанные гарантии (отпуск) в обязательном порядке или по своему усмотрению?
Работодатель отказывается оплатить учебный отпуск - могу ли я настаивать на компенсации
Право на оплачиваемый ученический отпуск при поступлении на заочную форму обучения при наличии законченного высшего
