Как решить проблему задержки зарплаты, если работодатель платит только половину в месяц и отказывается выплачивать зарплату при отсутствии заказов?
Что делать, если работодатель задерживает зарплату? Платит половину в месяц. Муж работает по вахтам, компания частная наполовину, они подрядчики, поэтому (как говорят в офисе) они зависят целиком и полностью от заказчика, закрыли объемы, перечислили деньги-есть зп, не перечислил заказчик-нет зп. Директор в офисе у мужа говорит пишите куда хотите, все равно сделать я ничего не смогу, уволят меня поставят другого. Воздействовать на компанию прокуратурой и трудовой инспекцией бесполезно, боюсь даже если обратимся, придётся им штраф платить и тогда точно зп будут платить ещё хуже. Так ещё если узнают кто жаловался-сгноят. Иногда люди перестают выходить на работу, если зп не приходит вообще, но перечисляют половину и рабочий процесс восстанавливается. Неужели ничего сделать нельзя?
Деньги - это проблемы работодателя, а не работников. Советую написать коллективную жалобу в прокуратуру и ГИТ по поводу невыплаты зарплаты.
С уважением.
СпроситьЖалуйтесь в прокуратуру и в ГИТ Роструда.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 81 из 47 431 Поиск Регистрация