Юрий
15.02.2017, 07:37
Столкновение мнений между работодателем и сотрудником - порядок увольнения при ликвидации организации
Читать ответы (4)
Работодатель может в течении трёх дней произвести расчет при состоявшемся увольнении? В каких случае работодатель может выплатить положенные сотруднику компенсации при увольнении позже чем в день увольнения?
На консультационных курсах по бух. учету сообщили, что такая практика есть, и организация может производить выплату в течении 3-х календарных дней, но в законодательстве данной информации не нашла.
Нет такой практики. Расчет в день увольнения.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 32 из 47 432 Поиск Регистрация
