Учителя-логопеда перевели на вакансию воспитателя в пришкольном лагере, но не получили зарплату за первую половину месяца - что делать?

Я работаю в школе учителе-логопедом. Осенью меня вызвала директор и слёзно умоляла пойти в июне следующего года работать воспитателем в пришкольном лагере. Я долго не соглашалась, в итоге, она меня уговорила.

Так как работа в лагере учителю никак дополнительно не оплачивается, ещё на «берегу» мы сошлись на том, что оплата за лагерь будет осуществляться стимулирующими выплатами, то есть «баллами».

В конце мая мы подписали приказ, о переводе меня на должность воспитателя в лагерь с 01.06 по 30.06 с пометкой «с сохранением средней заработной платы по основному месту работы».

В отпуск я ухожу с 02.07.

Однако, когда наступил день выплаты заработной платы за первую половину месяца, никто из работников лагеря ее не получил, кроме тех. персонала.

На наш вопрос директор развела руками и сказала, что если вам идёт оплата по среднему, то «аванс» не предусмотрен, ждите зар. плату в июле за весь июнь.

Так как она не смогла нам предоставить нормативный документ, где прописано, что мы остаёмся без зар. платы за первую половину месяца, каждый сотрудник лагеря написал заявление директору бухгалтерии, чтобы нам письменно разъяснили этот вопрос.

Теперь директор угрожает увольнением и вообще всячески пытается нам показать, как бесчеловечно мы поступили за ее спиной.

Отпускные выплатили, а за первую половину июня нет.

Как быть?