Любовь Митенкова
10.10.2012, 16:08
Имеет ли право работодатель уволить меня в связи с выходом основного работника с 1.10.12.
Читать ответы (2)
Я устроена на работу на период декретного отпуска основного работника. Уйдя в основной отпуск с 20.06.12 по 31.08 12, я заболела и ушла на больничный 03.08.12 и нахожусь по настоящее время на непрерывном больничном, так как мне 06.09.12 сделали тяжелую операцию. Больничный у меня не закончился, с продолжением. Правомерно ли мое увольнение в данный момент?
Да, вполне правомерно, если срок действия Вашего трудового договора истек
СпроситьЮристы ОнЛайн: 107 из 47 431 Поиск Регистрация