Как защитить свои права на отпуск, если начальник не разрешает уйти в отпуск по графику?
В графике отпусков мой отпуск стоял на апрель месяц, в апреле месяце взяла часть отпуска 14 дней, оставшуюся часть перенесла на август (по заявлению о переносе отпуска без даты начала отпуска). Сейчас написала заявление на отпуск, на что Руководитель не дал внятного объяснения почему нельзя уйти в отпуск, пыталась сослаться на производственную необходимость. Как быть в этой ситуации, если я иду в отпуск по графику, я заявление на отпуск не должна же писать, уведомление на отпуск будет сделано как положено за две недели. Что мне грозит если я уйду в отпуск без согласия начальника отдела?
Вы не можете без издания работодателем приказа о предоставлении отпуска самостоятельно уйти в отпуск. Отпуск предоставляется на основании графика отпусков, он обязателен.
СпроситьДобрый день, Мария!
Если Вы собираетесь в отпуск в период согласно утвержденному графику отпусков, то действия работодателя неправомерны, так обязанность по соблюдению графика возложена законом как на работодателя, так и на работника (ст. 123 Трудового кодекса РФ).
Что касается производственной необходимости, то отпуск может быть перенесен работодателем исключительно с согласия работника (ст. 124 ТК).
Ответственность работника за отказ от переноса отпуска законом не установлена.
Согласно позиции Роструда по данному вопросу, опубликованной на его портале, уход работника в отпуск в строгом соответствии с утвержденным графиком отпусков в отсутствие соответствующего приказа (распоряжения) работодателя о предоставлении такого отпуска не может рассматриваться как правонарушение со стороны работника (xn--80akibcicpdbetz7e2g.xn--p1ai.
Для оценки правомерности своих действий, связанных с невыходом на работу по причине отпуска, Вы должны убедиться, что были внесены изменения в график отпусков о переносе отпуска с апреля на август.
СпроситьПриказ издан будет за две недели, просто не будет самого заявления где будет согласование начальника отдела.
СпроситьСалехард - онлайн услуги юристов
Отказ руководителя в подписи уведомления об отпуске создает проблему для сотрудницы - как быть и обратиться в прокуратуру?
Пропала заявка на отпуск - кто отвечает за график отпусков и как составить объяснение?
Просьба уточнения - отпуск по графику или перенос по заявлению – ответственность и объяснение
