Материальная ответственность при увольнении из ломбарда

• г. Чебоксары

Работаю в ломбарде, есть материальная ответственность.

Если я уволюсь, и после увольнения обнаружит что принятые мной какие-то вещи в не рабочем состоянии или прочие дефекты, после увольнения могут ли они запросить возмещение ущерба, когда я уже не из сотрудник?

Ответы на вопрос (1):

До увольнения подписывается т.н. бегунок. После приказа об увольнении, пусть обнаруживают, это их косяк.

Спросить
Пожаловаться

Оставлял на время планшет в ломбарде, выкупил э,дома обнаружил что не в рабочем состоянии. Сразу обратился в ломбард но ни каких мер не приняли. Прошло 2 дня. договор комиссии есть.

Работаю в милициии. Закреплен за служебной автомашиной. Раньше, в случае ДТП, по моей вине, с меня взыскивалась среднемесячная зароботная плата. Если мне память не изменяет это была ограниченная материальная ответственность. После принятия нового Трудового кодекса руководство требует, чтобы с виновного в ДТП сотрудника взыскивался полный материальный ущерб, ссылаясь на кодекс. Каких-либо дополнительных договоров о полной материальной ответственности с сотрудниками не подписывается. Пожалуйста ответьте, имеет ли право руководство требовать с сотрудника возмещение полного ущерба в случае ДТП, если виновен сотрудник.

Оплата больничного листа сотруднику наркополиции, после его увольнения.? Если больничный лист был открыт когда сотрудник еще работал. Увольнение по собственному желанию.

Я работаю с материальными ценностями, нашим руководством был составлен договор о коллективной материальной ответственности, переданные нам ценности находятся на территории, куда есть вход личностям не входящим в группу лиц на которых возлагается материальная ответственность. Теперь с каждого члена бригады вычитается от заработной платы 30% в счет возмещения материального ущерба (утеря почтовых отправлений посылок)

Могу ли я оспорить возмещение материального ущерба если был нарушен договор о коллективной материальной ответственности, и куда мне можно обратится?

В СПб Купил в подарок в ломбарде без проверки телефон за 16700 руб. Когда начал пользоваться, то в нем сначала застряла симкарта, и потом, когда обратился в ремонтную мастерскую, выяснилось, что он уже был в ремонте и у него есть дефекты, теперь он не включается. Ломбард говорит, что в мастерской нам его испортили. Есть видео из мастерской, где мастер обьясняет дефекты, несовместимые с работой телефона. Есть чек, 14 дней не истекло, я отправил заказное письмо с претензией (квитанция есть) в ломбард. Прошу помочь вернуть деньги. Какой суд компетентен рассмотреть иск: мировой или районный? Кто возьмётся помочь за вознаграждение? Выплачу после получения денег из ломбарда.

В 2012 году я свои золотые изделия заложила в ломбард, в марте 2013 года в ломбард проникли неизвестные и похитили все золотые изделия. О том, что в ломбарде совершена кража я узнала от знакомой через две недели. Сразу же пришла в ломбард и поинтересовалась, почему меня не поставили в известность, на что сотрудники ломбарда ответили в грубой форме, после чего я задала вопрос по возмещению ущерба, на что получила такой ответ, деньгами ущерб никто не возместит, выбирайте золотые изделия, которые продаются в магазине при ломбарде. Но, находящиеся там золотые изделия меня не устроили, я настояла, чтобы мне дали номер руководителя ломбарда, с большими усилиями я всё таки получила этот номер, но по нему никто не брал трубку.

Если между мной работником и работодателем заключен договор о полной индивидуальной материальной ответственности и при этом за время моего отсутствия на рабочем месте совершена кража имущества числящегося на мне неустановленным лицом какая моя материальная ответственность в этом случае? В этом договоре есть пункт, что "Работник не несет материальной ответственности, если ущерб причинен не по его вине".

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских

На основании каких документов может быть возложена материальная ответственность на сотрудника, если не подписан договор о материальной ответственности. Может ли материальная ответственность быть возложена спустя 2-3 месяца после произошедшего (в связи с увольнением)?

Сотрудник находится на рабочем месте в нетрезвом состоянии.

Вопрос: Как документально я могу оформить и какие мероприятия нужно провести при увольнении сотрудника по 33 ст. КЗоТ РФ?

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских
Помощь юристов и адвокатов
Спроси юриста! Ответ за5минут
спросить
Администратор печатает сообщение