Как правильно уволиться с работы без трудового договора и записей в трудовой книжке в небольшом частном магазине?
• г. Ставрополь
Я работаю без трудового договора, записей в трудовой книжке нет. Это небольшой частный магазин. Сейчас хочу уйти, но меня не отпускают потому что по закону я должна отработать 15 дней. Так ли это?
Читать ответы (2)
Ответы на вопрос (2):
17.08.2022, 17:01,
г. Санкт-Петербург
Добрый день, Людмила! Если Вы работаете неофициально, оснований задерживать Вас у работодателя нет. Это работодателя несёт административную ответственность за то, что фактически допустил Вас к работе и не оформил трудовой договор.
СпроситьСтаврополь - онлайн услуги юристов
Взыскание заработной платы
(1098)
Судебное представительство
(1069)
Оксана
28.01.2014, 22:18
Наличие трудового договора и возможность ухода в декрет - проблемы и решения
Читать ответы (1)
Лиза
16.07.2015, 17:20
Как уйти с работы на испытательном сроке, когда нет подписанного трудового договора и трудовой книжки?
Читать ответы (3)
Ирина
23.04.2013, 08:52
Как вернуть задержанную зарплату при отсутствии трудовой книжки и договора работы в частной фирме?
Читать ответы (2)
Анна Захаренко
05.01.2018, 01:12
Право на получение экземпляра трудового договора и дальнейшие действия в случае отказа работодателя
Читать ответы (2)
Райса
21.05.2014, 09:46
Потенциальные риски оформления трудового договора без записей в трудовой книжке
Читать ответы (1)
Ирина
18.08.2013, 10:41
Не получаю зарплату в магазине уже 2 месяца - как уволиться и получить неоплаченное?
Читать ответы (1)
Наталья Ивановна
30.04.2015, 10:38
Работа без трудового договора и стажировки - законность и возможность неоплаты за месяц работы в ресторане
Читать ответы (1)
Иван Николаевич
08.03.2017, 14:48
Меня перевели в нерентабельный магазин без моего согласия - какова правомерность такого перевода и его документирование?
Читать ответы (1)