Ольга
19.11.2015, 16:50
Действия работодателя в отношении отпуска по уходу за ребенком - проблемы и возможности компенсации
Читать ответы (1)
Я нахожусь в отпуске по уходу за ребёнком до 3 х лет. Хотела досрочно выйти из декрета. Но мой офис закрыли и сократили должность. Работодатель предлагает только 2 варианта: 1. Выйти на свою должность (которой нет) и доработать до исполнения 3 х лет ребёнку. И второй вариант - уволиться по собственному желанию без каких либо выплат. На сколько правомерны действия работодателя? Могу ли я уволиться по соглашению сторон?
Можете уволиться по соглашению сторон.
Спросить