Как правильно оформить досудебную претензию в случае признания трудовых отношений перед подачей иска в суд?

• г. Москва

Перед подачей искового заявления в Суд о факте признания трудовых отношений обязательно оформлять досудебную претензию работодателю? Если обязательно, то как законно и наиболее правильно это сделать?

Читать ответы (5)
Ответы на вопрос (5):

Нет, не обязательно направлять претензию.

Спросить

Здравствуйте, претензии по данной категории споров не обязательны, вы можете сразу оформлять иск в суд.

Спросить

Добрый вечер, претензия в данной ситуации не обязательна.

Спросить

На споры об установлении факта трудовых отношений не распространяется правило статьи 392 Трудового кодекса РФ о трехмесячном сроке для подачи искового заявления по трудовому спору. Подача исковых заявлений государственной пошлиной не облагается; обязательный досудебный порядок при разрешении таких споров действующим законодательством не предусмотрен.

.

С Уважением, адвокат в г. Москва – Степанов Вадим Игоревич.

Спросить

Нет, такой обязанности нет.

Спросить
Евгений
12.03.2017, 14:30

Необходимость вручения досудебной претензии должнику перед подачей искового заявления в суд по взысканию долга по расписке

Скажите, пожалуйста, перед подачей искового заявления в суд о взыскании долга по расписке, обязательно ли вначале вручить досудебную претензию должнику?
Читать ответы (2)
Гость_5706363
03.06.2022, 11:33

Обязанности и процедуры при подаче исков о трудовых отношениях

Обязан ли истец отправлять копию искового заявления об установлении трудовых отношений ответчику? Что является для истца обязательным перед подачей таких исков? Нужно ли отправлять письменное заявление работадателю (заказным письмом) о признании им трудовых отношений и внесении записи в трудовую.
Читать ответы (5)
Евгения
16.03.2018, 11:02

Обязательно ли перед подачей искового заявления в мировой суд направлять Ответчику Претензию и копию искового заявления?

Обязательно ли перед подачей искового заявления в мировой суд направлять Ответчику Претензию и копию искового заявления?
Читать ответы (4)
Анастасия
30.01.2017, 09:31

Суд отказал в признании трудовых отношений, но отказал в разъяснении предмета гражданско-правового договора

Обратилась в суд с требованием признать трудовые отношения и с сопутствующими требованиями, вытекающими из признания. Суд отказал в признании факта трудовых отношений, сделал вывод о гражданско-правовом характере отношений. Я обратилась в суд с заявлением о разъяснении решения суда, задав вопросы о том, в чем заключался предмет договора, каковы его сроки, кто заключал его со мной. Суд, естественно, отказал в удовлетворении заявления о разъяснении. Провомерен ли отказ суда от установления предмета гражданско-правового договора, его сторон, сроков, если суд отказывает в признании факта трудовых отношений?
Читать ответы (2)
Ольга
30.08.2019, 13:56

Надо писать претензию работодателю, перед подачей искового заявления. Просто работодатель не хочет выплачивать зарплату.

Надо писать претензию работодателю, перед подачей иского заявления. Просто работодатель не хочет выплачивать зарплату.
Читать ответы (2)
Елена
27.05.2014, 16:21

Оформить трудовые отношения и установить факт трудовых отношений это одинаковая формулировка при подачи ИСКА в суд? Спасибо.

Оформить трудовые отношения и установить факт трудовых отношений это одинаковая формулировка при подачи ИСКА в суд? Спасибо.
Читать ответы (1)
САРКИС
26.10.2015, 06:26

Необходимость судебного иска о признании трудовых отношений из-за отсутствия доказательств в трудовой книжке

Районному суду мало доказательств моя трудовая книжка которая является основным фактом трудовых отношения, прокурор района предлагает писать иск в суд о признание трудовых отношения, по скольку работодатель не признаёт мои трудовые отношение с ним с трудовой книжкой, который сделал оформлял сам, скажите, надо ли писать такое заявление и какие документы или бумаги и от кого, что бы в суде доказывалась мои трудовые отношения? Благодарю за внимание.
Читать ответы (1)