Опыт медсестры на селе - учет декретных отпусков в льготный стаж

199₽ VIP

Добрый вечер, Оксана.

Отпуск по уходу за ребенком в льготный трудовой стаж для досрочного назначения пенсии не входит. Исключение - отпуск по уходу за ребенком, который начался до 06.10.1992 (независимо от того, окончился он до или после указанной даты). Это следует из ч. 5 ст. 256 ТК РФ, п. 27 Постановления Пленума ВС РФ от 11.12.2012 N 30.

К сожалению, в вашем случае не входит

Здравствуйте Оксана!

Давайте разберемся, так как проблема очень актуальная!

Медицинским работникам право на досрочное назначение страховой пенсии в соответствии со ст.30. Сохранение права на досрочное назначение страховой пенсии Федерального закона от 28.12.2013 N 400-ФЗ "О страховых пенсиях"

предоставляется независимо от возраста в связи с осуществлением лечебной и иной деятельности по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения не менее 25 лет в сельской местности и поселках городского типа

входят ли они в льготный стаж хотя бы частично?

Так как оба Ваши отпуска по БиР ("декретные") предоставлялись Вам позже 6.10.1992 года, то согласно абз.5 ст.256 Отпуска по уходу за ребенком ТК РФ, то в стаж по досрочному начсиеию страховой пенсии они не вошли

Отпуска по уходу за ребенком засчитываются в общий и непрерывный трудовой стаж, а также в стаж работы по специальности (за исключением случаев досрочного назначения страховой пенсии по старости).

Дело в том, что 6 октября 1992 года вступил в силу Закон РФ № 3543-1 от 25 сентября 1992 года «О внесении изменений и дополнений в Кодекс законов о труде РСФСР». По этому Закону отпуск по уходу за ребенком был исключен из специального стажа, дающего право на назначение пенсии по выслуге лет.

Отпуск по уходу за ребенком в льготный трудовой стаж для досрочного назначения пенсии не входит в Вашем случае, так как отпуск по уходу за ребенком был исключен из специального стажа, дающего право на назначение пенсии по выслуге лет.

- см. ст. 256 ТК РФ, п. 27 Постановления Пленума ВС РФ от 11.12.2012 N 30