Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Может ли работодатель уволить из-за частых больничных из-за ребенка и как это повлияет на ставку?

09.11.2022, 07:35
• г. Иркутск

Может работодатель уволить если на руках несовершеннолетний ребенок и из за ребенка приходится часто сидеть на больничном? Руководство это не устраивает. Оформление официальное, ставка 1,4. Бюджет. Если нет, то ставку сможет снизить чтоб дополнительно взять человека... На сколько?

Читать ответы (1)
Несовершеннолетний ребенок
Сидеть на больничном
Частые больничные
Ответы на вопрос (1):

Здравствуйте, по данным обстоятельствам работодатель уволить Вас не сможет. Ставку также не может снизить, тем более Вы на бюджете. Остались вопросы пишите в личку.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Иркутск - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги