Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Положена ли мат. помощь к отпуску гражданскому персоналу ВС РФ?

28.11.2022, 15:44
• г. Улан-Удэ

Положена ли мат. помощь к отпуску гражданскому персоналу ВС РФ?

Читать ответы (3)
Мат помощь к отпуску Положен ли отпуск Помощь к отпуску
Ответы на вопрос (3):

Добрый день, положена.

Спросить

1. Приказ Министра обороны РФ от 6 марта 2010 г. N 205 "О порядке оказания единовременной денежной помощи в Вооруженных Силах Российской Федерации".

2. Приказ Министра обороны РФ от 18.09.2019 N 545 (ред. от 13.12.2021) О системе оплаты труда гражданского персонала (работников) воинских частей и организаций Вооруженных Сил Российской Федерации (вместе с Условиями, размерами и порядком осуществления выплат компенсационного и стимулирующего характера гражданскому персоналу (работникам) воинских частей и организаций Вооруженных Сил Российской Федерации, Порядком формирования и использования фонда оплаты труда гражданского персонала (работников) воинских частей и организаций Вооруженных Сил Российской Федерации)

III. Условия, размеры и порядок осуществления выплат стимулирующего характера гражданскому персоналу.

Спросить

А основания?

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Улан-Удэ - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги
Ольга
11.05.2012, 23:45

Кадровик отказывает в предоставлении дополнительного отпуска

Кадровик отказывает в предоставлении 4 дней дополнительного отпуска, предоставляемогог гражданскому персоналу ВС РФ по приказу МО РФ № 90 от 2000 г., мотивуруя тем, что дополнительный отпуск не делится. Ссылки на нормативный документ не дает. На мой взгляд, если в приказе сказано дополнительный отпуск в размере 2 дня за каждый отработанный полный месяц, то имею право брать эти дни хоть каждый месяц, но не более 14 дней. Кто из нас прав? Спасибо.
Читать ответы (1)
Анатолий
20.12.2014, 07:35

Оплата командировок гражданскому персоналу ВС РФ - правила и расчет.

Каким докуентом регламентируется оплата командировок гражданскому персоналу ВС РФ?-Как происходит оплата выходных ипраздничных дней в командировке?-Входит ли оплата командировки в расчет среднего зароботка за определенный период? Спасибо.
Читать ответы (1)
Евгений
22.08.2019, 21:50

Как оформить звание ветерана труда при таком стаже работы?

Могу ли я оформить звание ветеран труда? Учеба в медицинском вузе с 1989 по 1995. с 1995 по 1997 года работа в гражданской медицине. С 1997 по 2009 военная служба и с 2009 по н.в. работа гражданским персоналом ВС РФ по месту службы. Таким образом стаж в одном учреждении исчисляется с 1997 года.
Читать ответы (1)
Евгений
12.01.2012, 14:34

Являюсь гражданским персоналом ВС РФ. работаю по трудовому договору. Младшему ребенку менее 2-х лет. в Чечню не хочу.

Являюсь гражданским персоналом ВС РФ. работаю по трудовому договору. Младшему ребенку менее 2-х лет. в чечню не хочу.
Читать ответы (1)
Богатова Людмила Васильевна
17.08.2010, 18:48

Я работаю в войсковой части служащей (гражданский персонал ВС РФ).

Я работаю в войсковой части служащей (гражданский персонал ВС РФ). С 1 сентября 2010 года в результате организационно-штатных мероприятий моя должность подлежит сокращению, мне предлагают другую должность с окладом меньше, чем по моей должности. На новую должность я не согласна. Имею ли я право в данной ситуации уволиться по сокращению (в связи с организационно-штатными мероприятиями) или мне нужно увольняться по собственному желаю, ввиду того, что предложили другую должность? Какие выплаты мне будут положено в обоих случаях?
Читать ответы (1)
Олег
01.06.2019, 19:44

Сколько дней отпуска положено гражданскому персоналу пожарной охраны на складах хранения ракетно артиллерийских боеприпасов.

Сколько дней отпуска положено грожданскому персоналу пожарной охраны на склодах хранения ракетно артелерийских боеприпасов.
Читать ответы (1)
Игорь
15.10.2019, 15:10

Уменьшение премии гражданскому персоналу военкомата без обоснования - возможно ли это без причины?

Возможно ли уменьшение премии по приказу 1010 гражданскому персоналу военкомата без обоснования причины? Остальные сотрудники получили большую сумму, некоторые - меньшую. Выговоров, срывов планов не было.
Читать ответы (1)
Наталья Владимировна
12.01.2015, 15:17

Вопрос о законности ситуации, когда я, гражданский персонал ВС РФ, нахожусь в непосредственном подчинении у мужа

Помогите разрешить ситуацию. Я-гражданский персонал ВС РФ, муж-военнослужащий, заместитель начальника. Работаем в одном структурном подразделении. Я нахожусь в непосредственном подчинении у мужа. Законна ли такая ситуация?
Читать ответы (2)
Сергей
30.06.2016, 13:40

Льготы гражданского персонала Вооруженных сил РФ в зоне вооруженного конфликта в САР

Какие льготы положены гражданскому персоналу Вооруженных сил РФ привлеченных к выполнению задач в зоне вооруженного конфликта на территории САР. Спасибо.
Читать ответы (1)