Создание отдельного методического объединения для учителей иностранных языков в государственной сельской школе - возможности и законодательные аспекты

Может ли директор школы назначить учителя председателем Методического объединения учителей без согласия самого учителя, только административным решением. А в случае отказа грозит увольнением с работы.

Являюсь руководителем методического обЪединения учителей математики в школе. Директор требует, чтобы я разработала систему мер наказаний для учителей, которые не хотят аттестоваться на первую категорию. Правомерно ли это?

Я работаю учителем истории в школе, являюсь руководителем школьного методического объединения историков, нас в объединении 3 учителя, которые занимают должность завучей правомерно ли мне быть их руководителем, если их должность ниже моей? Хочу отказаться, как правильно оформить заявление.

Работаю учителем в школе, после объединения ОУ поменялся директор и возникло новое правило, не совсем понятное. Раньше во время каникул, когда уроков нет, отрабатывали свою ставку, был 21 час нагрузки, столько и работал. Теперь же в каникулы мы работаем строго:

Понедельник – четверг: с 9.00 до 17.00

Пятница: с 9.00 до 15.30

Обеденный перерыв 30 минут в течение рабочего дня включён в данный график.

Законно ли это?

Заранее спасибо за ответы.

Я работаю учителем в гбоу сош Санкт-Петербурга. Стаж работы 2 года, квалификационной категории нет, работаю на ставку учителя иностранного языка 18 часов + 0,5 педагог организатор+ один день в ГПД я не могу понять какой должна быть моя заработная плата и сколько часов в день я должна работать?

Я работаю учителем иностранных языков в поселке, в 2005 - 2006 учебном году у меня была нагрузка 16 часов и было классное руководство (оплата 20%), будет ли входить этот учебный год в пенсию по выслуге лет?

Я работаю учителем, с нагрузкой 29 часов. Могут ли меня заставить руководить методическим объединением учителей района, если я не хочу? И как правильно отказаться выполнять эту работу? Спасибо.

Я работаю учителем в сельской школе. Учебный план школы рассчитан на пятидневную неделю. Все уроки проводятся с понедельника по пятницу. Однако по непонятным причинам нам в субботу ставят рабочий день в табеле и постоянно вызывают на работу по субботам, при этом занимаемся мы в субботние дни чаще хозяйственными делами: собираем жёлуди, рубим заросли клёна по мусоркам и т.д. Всё это оправдывается тем, что у нас в коллективном договоре прописана шестидневная рабочая неделя. Считаю, что это незаконно и даже преступно, так как если я отрабатываю всю учебную нагрузку за пять дней, то и в табеле мне должны ставить 5 рабочих дней в неделю. Соответственно стоимость одного рабочего дня должна быть дороже, что непосредственно связано с начислением отпускных и больничных. Помогите разобраться в ситуации. Заранее благодарна, Татьяна Алексеевна.

Есть ли какие-нибудь нормативные документы, регулирующие оплату труда учителя иностранных языков? В нашей школе платят по количеству человек в группе, причем не применяя никакого повышающего коэффициента, объяснив это тем, что коэффициент 2 применяется только при наличии в группе от 15 человек. В результате учителя английского языка получают в 2 раза меньше своих коллег за одно и то же количество часов. В некоторых случаях оплата доходит до 80 рублей за час Правомерно ли это?

Скажите пожалуйста кто может быть председателем методического объединения в ДОУ заведующая, старший воспитатель или обычный воспитатель? Спасибо за ответ.

Существует ли отсрочка от армии для учителя сельской школы? Заканчиваю педагогический университет.

Я инвалид детства 1 группы подскажите пожалуйста --работала учителем сельской школе 34 года какая пенсия лучше то есть больше трудовая или социальная.

Работаю учителем начальных классов. Скажите, могут ли меня обязать быть руководителем методического объединения учителей начальных классов, если я сама этого не хочу?

Могу ли я получить годовой оплаеваемый отпус стаж безпреривной работы 46 лет работаю учителем сельской школе?

Работала в сельской школе учителем англ языка с 1972-1975 год. Сколько лет вошло в мой стаж?