Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Как написать объяснения в ОД после вызова в качестве пострадавшего - советы и рекомендации.

13.12.2022, 16:31
• г. Москва

Вызвали в ОД (я пострадавший) дать объяснения или пояснения. Не знаю как правильнее).

Могу ли я дома их написать. А протоколе просто указать что они на отдельном листе? Это закреплено где-то в нашем законодательстве?

Просто я думаю сотрудник неохотно на это пойдёт...

Заранее благодарен за ответы.

Читать ответы (5)
Как правильно написать протокол
Ответы на вопрос (5):

Здравствуйте, можете объяснение написать и дома, приложить его к заявлению, а также показания свои скинуть на флэшку и взять ее с собой и на месте передать ее дознавателю.

Спросить

Нет, не можете дома написать. Ваши объяснения даются на специальном бланке, к тому же, вы еще и обязуетесь давать правдивые показания. Вопросы же вам будут еще задавать. Вы их уже знаете? Нет. Никаких указаний на отдельном листе. Все формы утверждены МВД России.

Сотрудник не имеет права нарушать эти требования.

Спросить

Можете взять и предать, но будут задаваться вопросы, которые возможно не учтены в вашем объяснении. Поэтому передать и уйти не получиться.

Спросить

Вы можете их принести и дознаватель перепишет. Но имейте в виду, что могут быть поставлены дополнительные вопросы.

.

С Уважением, адвокат в г. Москва – Степанов Вадим Игоревич.

Спросить

Ну с дополнительными вопросами конечно понятно.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Москва - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги