Можно ли написать Рапорт на увольнение после ранения в период продления контракта и окончания мобилизации?
Контракт закончился 18 сентября 2022 г. получил ранение, был на лечении. Контракты автоматически продляли. Сейчас мобилизация закончилась, могу ли я написать Рапорт на увольнение.
Написать можете, но закончена только первая часть мобилизации. Не факт что вас так запросто отпустят.
СпроситьЕлена, можете написать рапорт, если откажут, обращайтесь в военную прокуратуру с жалобой. Федеральный закон "О прокуратуре Российской Федерации" от 17.01.1992 N 2202-1.
СпроситьЕсли контракт заключен до 21.09.2022 г., а тем более закончился его срок к этому времени, то должны уволить.
Пишите рапорт на увольнение в 2-х экземплярах (один с отметкой себе о вручении), получайте письменный ответ, на рассмотрение отводится 7 дней. В исключительных случаях срок может быть продлен командиром воинской части, но не более чем на 30 суток, с уведомлением об этом военнослужащего.
Если ответ не устроит - жалобу в военную прокуратуру, исковое заявление в суд.
По федеральным законам вас должны уволить.
В любом случае новый контракт не заключать.
Через 7 дней после подачи рапорта можно уже писать жалобы и исковое в суд. Написание документов - платная услуга.
Спросить