Работаю в продуктовом магазине, при скользящем графике 2/2.Моя рабочая смена выпадает на 31 декабря и 1 января. 1 января руководитель сделал выходным. Ранее мы и дальше шли по графику 2/2 т. е. 31 и 1 была моя смена (независимо, что выходной у всех) , 2 и 3 выходная, 4 го на работу. В этом году новая заведующая сделала мне 31 и 2 е рабочую смену. Каким числом должен быть мой второй рабочий день? Законодательно где то это прописывается?

Законодательно это прописывается так, что у вас Сменный график работы, а график устанавливается работодателем, доводится до сведения работника под роспись.

В трудовом договоре прописано:2/2 продолжительностью 11 часов, период для суммированного учета рабочего времени-календарный год. Выходные дни, согласно установленного графика. В случае необходимости работадатель оставляет за собой право изменить режим работы.

Изменение графика работы в продуктовом магазине - как правильно определить рабочие дни в праздничные дни?

Как определить дни просрочки выплаты страхового возмещения по ОСАГО? Объясняем понятие нерабочие праздничные дни.

Как правильно сосчитать дни просрочки выплаты по осаго? В законе написано: страховщик должен произвести выплату в двадцатидневный срок, за исключением нерабочих праздничных дней, со дня подачи заявления о страховой выплате. Меня смущает термин нерабочие праздничные дни, это всё таки какие дни, праздничные или вместе с субботой и воскресеньем? Да и праздничные дни каждый год меняются в связи с переносом выходных. В общем ничего не понятно! В статье 112 ТК РФ, чётко определены нерабочие праздничные дни, может быть этой статьёй нужно руководствоваться?

Читать ответы (2)

Изменение графика работы продуктового магазина во время карантина - является ли это законным решением?

Я работаю в продуктовом магазине, на время карантин нам сократили режим работы магазина (работали до 23 часов) на один час до 30 апреля (стали работать до 22 часов), а сегодня сказали что мы с 13 апреля вновь будем работать по обычному графику, скажите законно ли это в данной ситуации?

Читать ответы (2)

Оплата рабочего времени на праздники при изменении графика в продуктовом магазине с договором 3/2

Я работаю в продуктовом магазине. График по договору 3/2.Иногда меняется на 3/1 или 4/2.Вопрос: обязан ли работодатель оплачивать вдвойне день по графику, если он выпадает на праздник?

Читать ответы (1)

Я работаю в продуктовом магазине, график работы 2/2,когда я могу идти отпуск, через сколько месяцев.

Читать ответы (1)

Скажите а когда закон вступил в силу о выплате труда в праздничные рабочие и не рабочие дни в двойном размере?

Скажите а когда закон вступил в силу о выплате труда в праздничные рабочие и не рабочие дни в двойном размере?

Читать ответы (1)

Отказ от оплаты рабочих-праздничных дней на предприятии, работающем по сменному графику - законность и обоснованность действий

Нам не оплачивают на предприятии рабочие-праздничные дни, мотивируя это тем, что мы работаем по сменно ( (график сутки через троя) и (день, ночь - двоя суток выходной)) Правомерно ли поступают?

Читать ответы (1)

Организация ООО принимает приказ об отмене двойного тарифа за работу в праздничные дни

Организация ООО... приняла приказ с июля 2018 года не оплачивать в двойном тарифе праздничные рабочие дни. График работы сменный 2/2 по 10 часов. Т.е.два дня работаем два дня отдыхаем. Поэтому в рабочую смену выпадают иногда и праздничные дни. Ст.153 ТК говорит об обратном. Вопрос в том, имеет ли право работодатель не оплачивать работу в праздничные дни в двойном тарифе и писать такие приказы в бухгалтерию.

Читать ответы (1)

Изменение режима работы в организации - правомерно ли временное изменение графика работы сотрудников на полтора месяца?

Здравствуйте. В организации издан приказ о временном изменении режима работы одела и сотрудников отдела на полтора месяца. Приказ издан за месяц, в графиках сотрудники расписались. Правомерно ли это?

Читать ответы (1)

Какие дни считаются праздничными по Трудовому кодексу РФ и каковы права работников в отношении их оплаты и отгулов?

Ситуация такая: в нашей организации сказали, что праздничные выходные дни у нас будут только 1, 2 и 7-го января. Но, согласно, трудовому кодексу праздничные дни с 1-го по 8-ое? Должны-ли нам оплатить эти праздничные рабочие дни по 2-ому тарифу или дать отгулы (т.е. 10 дней отгулов)? (со ссылкой на Трудовой кодекс, пожалуйста)

Читать ответы (1)

Обязан ли руководитель оплачивать не рабочие праздничные дни.

Читать ответы (1)

Как он должен оплачивать новогодние праздничные дни, при графике работы сутки через двое?

Я работаю в гостинице, директор частный предприниматель. Как он должен оплачивать новогодние праздничные дни, при графике работы сутки через двое? И как должны работать сотрудники гостиницы в такие дни?

Читать ответы (1)

Изменение графика работы сотрудника

За сколько дней сотрудника должны оповестить об изменении графика его работы при ненормированном графике? Спасибо.

Читать ответы (1)

Как оплачиваются праздничные рабочие дни горничной по сменному графику, за 1 и 9 мая. В одинарном или двойном размере.

Как оплачиваются праздничные рабочие дни горничной по сменному графику, за 1 и 9 мая. В одинарном или двойном размере.

Читать ответы (3)

Как правильно составить график работы сотрудников в автосервисе - учет рабочего времени, праздничные дни и переносы выходных.

Как правильно составить скользящий график работы сотрудников, работающих 2/2 по 11 часов в 1 смену к которым применяется суммированный учет рабочего времени т.е. в данном случае это не сменная работа. Можно ли работать в праздники, если мы не непрерывное производство, а автосервис. Действуют ли в данном случае переносы выходных, совпадающих с праздниками в случае если праздничный день попадает на выходной день конкретного сотрудника по его индивидуальному графику?

Читать ответы (4)

Спор о дате увольнения - как правильно определить последний рабочий день?

Был отстранеюён от работы с 01.01.22. Написал заявление на увольнение с 07.04.22. Приказ об увольнении издан 5 апреля. Приехал увольняться 7 числа, получил трудовую книжку, там тоже дата увольнения 7 апреля. Приказа копию мне не вручили, но попросили расписаться и указать дату 5 апреля, на день издания приказа, что я и сделал. Вопрос: 7 апреля будет считаться последним рабочим днём в моём случае (по факту, сидел дома)? Просто идут судебные тяжбы с работодателем, делаю расчёты з/п для суда на апрель.

Читать ответы (2)

Как производить перенос части отпуска при прерывании отпуска по больничному листу

Добрый день! Подскажите пожалуйста при прерывании отпуска по больничному листу, перенесенная часть отпуска попадает на прздничный выходной день. Сотрудник работает по непрерывному графику, где праздничные дни-рабочие. Как в данном случае должен производиться перенос части отпуска. Учитываем ли мы при этом праздничные дни и добавляем к части отпуска или перенос осуществляется только на колличество дней по больничному листу?

Читать ответы (1)

Изменение графика работы в продуктовом магазине - как правильно определить рабочие дни в праздничные дни?

Тюмень - онлайн услуги юристов

Как определить дни просрочки выплаты страхового возмещения по ОСАГО? Объясняем понятие нерабочие праздничные дни.

Изменение графика работы продуктового магазина во время карантина - является ли это законным решением?

Оплата рабочего времени на праздники при изменении графика в продуктовом магазине с договором 3/2

Я работаю в продуктовом магазине, график работы 2/2,когда я могу идти отпуск, через сколько месяцев.

Скажите а когда закон вступил в силу о выплате труда в праздничные рабочие и не рабочие дни в двойном размере?

Отказ от оплаты рабочих-праздничных дней на предприятии, работающем по сменному графику - законность и обоснованность действий

Организация ООО принимает приказ об отмене двойного тарифа за работу в праздничные дни

Изменение режима работы в организации - правомерно ли временное изменение графика работы сотрудников на полтора месяца?

Какие дни считаются праздничными по Трудовому кодексу РФ и каковы права работников в отношении их оплаты и отгулов?

Обязан ли руководитель оплачивать не рабочие праздничные дни.

Как он должен оплачивать новогодние праздничные дни, при графике работы сутки через двое?

Изменение графика работы сотрудника

Как оплачиваются праздничные рабочие дни горничной по сменному графику, за 1 и 9 мая. В одинарном или двойном размере.

Как правильно составить график работы сотрудников в автосервисе - учет рабочего времени, праздничные дни и переносы выходных.

Спор о дате увольнения - как правильно определить последний рабочий день?

Как производить перенос части отпуска при прерывании отпуска по больничному листу

Сколько раз проводиться проверка Россельхознадзором в продуктовом магазине последний раз проверка была 12 сентября 2012

Не согласна с новым графиком работы в продуктовом магазине - законность изменений без договора

За работу в море должны оплачивать за сверхурочную работу или за работу в выходные и не рабочие праздничные дни.

Должна ли оплачивать квитанцию за май в дет. саду полностью... ведь были не рабочие праздничные дни? Спасибо.

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59