Штатный контрактник не получил зарплату - нарушение условий контракта?

• г. Москва

Подписал контракт в ноябре, штатный контрактник контракт не первый, ждал зарплату в конце декабря так как нам платят за декабрь в декабре, а следующая зарплата только в феврале, средств не поступило не каких, сказали что данные в ерц они перепутали когда подавали, все исправили но выплату я получу теперь только в феврале, еулыеться ли это все 2.5 месяца безденежье не соблюдения условия контракта?

Ответы на вопрос (1):

Здравствуйте, Алексей.

По этому основанию не получится расторгнкть контракт по его несоблюдению со стороны МО. Но, Вы можете потребовать компенсацию (проценты). Их размер небольшой (из расчёта ставки банковского рефинансирования - 7,5 % годовых). Пока Вы подадите в суд, пока иск примут и зарегистрируют, назначат заседание - наступить февраль.

Спросить
Пожаловаться

Солдат срочной службы подписал контракт но в течении этого месяца подал рапорт на срочную службу но получил зарплату контрактника ему сказали что он ее должен отдать что бы не переслуживать это правда так и есть?

Если контрактник участник СВО, с 29 марта 2023 года на СВО, когда должна быть первая зарплата? Как только уехал ещё ни разу не было не зп не одной выплаты

Меня пытаются уволить из армии. Я контрактник. Мутят с моими документами на продление контракта который я перезаключила 7 мая этого года. Не понимаю что там происходит и чем мне эти мутки грозят.

Какие мне положены при этом выплаты при увольнении? Как будет начисляться пенсия?

Я воен. Служащий по контракту. До армии с самого рождения проживал в Архангельской области в районе приравненом к крайнему северу. Службу по призыву проходил в г.Полярный Мурманской области после окончание срока службы заключил контракт на три года в той же части, после двух лет службы был уволен по несоблюдению условий контракта с моей стороны. Менее чем через год призвался на контракт в в/ч 08275 Мурманской области. У меня такой вопрос, имеют ли они право лишить меня полярок (процентной надбавки за проживание в районах приравненых к крайнему северу) ведь я до службы по призыву и первого контракта жил в Архангельской области или они сгорают так же как и те что я выслужил?

Могу ли явостановиться в полиции в 39 лет. был уволен в 2009 году за нарушение условий контракта.

У меня случилось следующее: я написал рапорт об увольнении из ФСИН России по собственному желанию, согласно с положением о службе в органах вн. дел ст. 58 п. А.а меня уволили с якобы с нарушением условий контракта, хотя я ничего не нарушал... правомерны ли действия учреждения или нет? спасибо.

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских

Служил в полиции, в соответствии с внутренним распорядком в рабочий день отработал до 18 часов, после чего в 20 часов по звонку оперативного дежурного отказался прибыть на службу, в графике дежурств на этот день я не значился. Можно ли это расценить как нарушение условий контракта.

Работаю в органах полиции с 2000 года. Стала участником ДТП, находилась в качестве пассажира. ДТП оформили, что за рулем находилось неустановленое лицо. Позже водитель написал явку с повинной. Есть пострадавшие, у меня тоже СГМ. Руководство предложило написать рапорт об увольнении по собственному желанию. Я отказалась. Получили распоряжение свыше рассмотреть на аттестационной комиссии и уволить за нарушение условий контракта. Как быть в даной ситуации.

Мой сын очно окончил высшее образовательное учреждение системы МВД и согласно контракта должен был отработать не менее 5 лет в органах внутренних дел, но через год подал рапорт об увольнении по собственному желанию. Однако работодатель в приказе об увольнении заложил формулировку "за нарушение условий контракта". Можно ли оспорить такую формулировку увольнения?

Хочу перевестись с универа мвд спб в волгоградская академию мвд, служу на 3 курсе. Реально ли это? Если да, то что для этого нужно. Нужно ли будет платить за нарушение условий контракта, если там указано обучение в умвд спб?

Хочу уволиться из ФСИН по собственному желанию, говорят, что уволят по статье за нарушение условий контракта, якобы не отслужил весь срок контракта, имеют ли на это право?

Имея на руках срочный контракт до 15 мая 2016 года, заключенный повторно в МЧС после достижения предельного возраста, была уволена 23 июня 2015 года. Законно ли мое увольнение, т.к.произошло нарушение условий контракта, т.е. контракт расторгли без моего согласия. Рапорт на увольнение я не писала. Уволили без моего рапорта.

Между Индивидуальным предпринимателем и Федеральным органом власти заключен контракт на оказание услуг по уборке помещений, контрактом предусмотрено принятие услуг в единой информационной системе, услуги оказаны полностью, выставлен акт на ЕИС, заказчик его не подписывает, ссылаясь что нет денег, появятся они когда то там. Сроки принятия услуг, предусмотренные контрактом прошли, ни отказа ни принятия. Обращался устно в УФАС, там сказали что не могут привлечь к ответственности за нарушение сроков подписания актов, сказали обратиться в суд. Вопрос: в соответствии с условиями контракта Заказчик вправе в одностороннем порядке отказаться от исполнения контракта в случае выявленных нарушений. Могу ли я отказаться в одностороннем порядке от исполнения контракта в связи с игнорированием заказчика актов оказания услуг и соответственно оплаты за оказанные услуги а так же привлечь к ответственности заказчика за нарушение существенных условий контракта, а именно приемка услуг и их оплата.

Имеет ли контрактник, заключивший контракт, возможность расторгнуть контракт? Если да, то какими способами в условиях настоящего законодательства.

Отучился в учебном центре ржд на помошника машиниста. Есть договор что в течении года обязаны принять на работу. Вопрос в том, могут ли мне отказать из за статьи в трудовой "нарушение условий контракта" на предыдущем месте работы ГУФСИН.

Со мной заключили контракт на период отпуска по уходу за ребенком сотрудника. При этом одним из условий контракта предусматривалась обязанность руководства предупредить об окончании срока контракта за два месяца до истечения его срока. Сотрудник вышел на работу и меня уволили, не предупреждая. Могут ли меня восстановить на работе в связи с нарушением порядка увольнения? Конечно Трудовой кодекс не предусматривает такой обязанности работодателя, как предупреждение работника о выходе основного сотрудника, но в контракте это указано - будет ли принято это к сведению суда?

Прохожу службу в МВД, хочу расторгнуть контракт по собственному желанию. Помимо учебного центра для сотрудников, ни в каких образовательных учреждениях МВД не был. Подскажите может ли начальник уволить по статье нарушение условий контракта и могут ли вычесть сумму за "учебку"?

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских
Помощь юристов и адвокатов
Спроси юриста! Ответ за5минут
спросить
Администратор печатает сообщение