Марина
23.02.2017, 15:11
Может ли работодатель наказать дважды за одно нарушение: выговор и лишение премии?
Читать ответы (2)
Лишение премии не является дисциплинарным взысканием, поэтому вы не понесли наказание 2 раза. И скорее всего вас не лишили премии, а недоначислили. Для полного понимания вопроса необходимо ознакомление с положением о премировании.
СпроситьЛишение премии это не дисциплинарное взыскание.
В Вашем случае с наложением дисциплинарнлго взыскания - выговора, Вас лишили частично премиии-25%))) это закономерно. Так что работодатель поступил логично, не нарушив Ваши права!
Спросить