Работники жалуются на нарушение графика и отсутствие выходных без приказа директора

Сын служит по контракту - нарушение графика службы и отсутствие выходных

Сын служит по контракту, и заставляют в наряд ходить через день, сказали солдаты ушли, а новые в августе придут, правильно ли это, выходные не дают.

Читать ответы (1)

Отсутствие приказа директора - какие риски для работника и предприятия?

На предприятии работник уехал на курсы, а директор не сделал приказ и в табеле проставили рабочие дни, пррвомерно ли это и что грозит работнику?

Читать ответы (1)

Справедливость наказания при отсутствии ознакомления с приказом - рассмотрение случая выговора

Если мне обьявлен выговор за нарушение приказа директора с которым я не был ознакомлен под роспись не смотря на то, что в нем указанно ознакомить под роспись-можно ли считать правомерным наложенное взыскание?

Читать ответы (2)

Вопрос о праве на отсутствие на работе после закрытия больничного и графика выходных

16.02 закрыли больничный 17.02 приступить к работе, но 17.02 и 18.02 по графику у меня стоят выходные. Имею ли я право не выходить на работу 17.02

Читать ответы (2)

Военнослужащий по контракту в ВС РФ жалуется на нерегулярный график и отсутствие выходных

Я военнослужащий по контракту в ВС РФ, хожу на протяжении 3 х месяцев в наряды сутки через сутки, в месяц всего два выходных, а то и один бывает, законо ли это, и какая эта статья, спасибо.

Читать ответы (2)

Куда обратиться с жалобой и может ли это быть квалифицировано как незаконное удержание собственности?

Ситуация такая. Отдал в ремонт свой ноутбук ИПэшнику снимающему торговый павильон в ТЦ Савёловский. График работы ТЦ с 10:00 до 20:00. ИПэшник закрыл павильон на сорок минут раньше. На входе в павильон нет вывески с графиком работы и информации с данными по ИП. Я приехал забрать свою вещь за сорок минут до закрытия ТЦ, павильон ИП уже был закрыт. Позвонив по указанному номеру в товарном чеке и задав вопрос "почему вы закрыли лавочку раньше положенного времени?", мне дали ответ типа "мы работаем не на вас и когда хотим тогда и закрываемся". Вопрос: имеет ли право ИП закрыть свою торговую точку расположенную ТЦ раньше рабочего графика самого ТЦ? Куда я могу жаловаться по данному поводу? Можно ли квалифицировать данное деяние со стороны ИП по ст. 330 УК-РФ? Не законное удержание собственности. И какими статьями ЗоЗПП регламинтируются данные нарушения со стороны ИП? Заранее спасибо! С Ув. Олег. +7 (926)1063334

Читать ответы (1)

Работники жалуются на отсутствие индексации зарплаты - руководство предлагает повышение премии на 2%

Организация в которой я и мои коллеги работаем не индексирует нам заработную плату, мы спросили руководство почему так происходит на что они отвечают мы вам поднимаем премию на 2%,хотя проиндексироаать они должны тарифную ставку если мы не ошибается, что в токой ситуации нам делать.

Читать ответы (2)

Директор Пятерочки заставляет работников сверх графика - нарушение законодательства или право работников на отдых?

Вопрос такой. Работаю в "Пятерочке". Один кассир у нас из штата ушёл. И директор вместо того, чтоб искать замену, заставляет выходить троих оставшихся кассиров сверх графика. Я мать-одиночка. Ребенку 9 лет. График работы и количество часов прописаны в трудовом договоре, подписанным этим же директором. Законо ли заставлять работать сверх графика? И если нет то к каким документам или законам можно сослаться дабы это опровергнуть? Может заявление какое написать или куда-то обратиться? Спасибо.

Читать ответы (1)

В какую инстанцию жаловаться на нарушение графика работы компанией?

Читать ответы (1)

Работники жалуются на новый график - как вернуть старый законным путем?

Мы работаем на станках по 12 часов. Раньше у нас был график 2 в день, 2 выходных, 2 в ночь, 2 выходных. Теперь перевели на график день, ночь, 2 выходных, (нам очень неудобно). Можно ли как то законно вернуть старый график?

Читать ответы (1)

Ответственность за нарушение графика работы - работник или работодатель?

В коллективном договоре прописано, график работы с 8-00 до 17-00, через турникет выхожу в 17:02:45, 17:04:20, отдел кадров после проверки требует объяснительную, рано выхожу.

Читать ответы (5)

Нарушение графика работы у сменщика - лишение выходных перед отпуском по закону?

Я сменщик, работаю два через два, по графику уходить должна 17 июня, а нас поменяли сменами, из за болезни одной из сотрудниц. У меня по графику выподало 15 и 16 выходной, теперь я буду работать и 15 и 16,законно ли это? По закону у сменщиков должны быть выходные перед отпуском?

Читать ответы (1)

Отсутствие выходных в графике отпусков - случайность или ошибка?

В графике отпусков я ухожу в отпуск с 10 января по 24. Рабочая смена стоит 8,9 и 25,26. У других есть выходной в начале или в конце. То что у меня его нет, это случайность или ошибка?

Читать ответы (1)

Работа на вахте - отсутствие выходных, низкая зарплата и отсутствие официального трудового договора - как защитить свои права?

Работаю вахтовым методом в местности приравненной к Крайнему северу более 150 дней, уже более 90 дней мне не дают выходной день и никакой прибавки к заработной плате. Говорят что работа вахтой подразумевает работу без выходных. Официальная зарплата меньше чем выплачивается на самом деле. Как можно решить вопрос с оплатой праздничных и выходных дней которые я отработал в 11 часовом режиме? Трудовой договор на руки не дают. Табеля ведётся два - один для проверяющих где есть выходные и второй реальный где выходных нет. Работодатель так же не указывает в трудовой книжке что работа ведется вахтовым методом. Взяли как простого постоянщика. (местного) Хотя у меня прописка и место проживания в 5000 километрах от места работы. Посоветуйте пожалуйста что делать?

Читать ответы (1)

Как оплатить время в командировке, если работник отработал месяц по графику выходных?

Отработал месяц по 11 часов по графику месяц выходных, но меня в эти выходные отправляют на месяц в командировку, как должны оплатить время нахождения в командировке ведь по табелю у меня стоят выходные?

Читать ответы (1)

Соотношение числа выходных дней в июле 2018 года согласно нормативу и фактическому графику работы

Рассмотрим график выходных в июле 2018 по норме выходных в этом месяце 9 выходных со мною составили график у меня получилось 8! А вот положиный девятый выходной стоит по графику рабочим днём и не оплачивают его в двойном размере.. правильно ли это?

Читать ответы (3)

Расписание работы внутреннего совместителя - скользящий график и гибкий график выходных.

Правильно ли будет установить внутреннему совместителю при работе по основной должности сутки через трое, неполную рабочую неделю, при скользящем графике работы, установив выходные дни согласно графику работы? Не указывая, при этом, точного времени начала и окончания времени работы и точных дней выходных?

Читать ответы (1)

Работники жалуются на нарушение графика и отсутствие выходных без приказа директора

Нижний Новгород - онлайн услуги юристов

Сын служит по контракту - нарушение графика службы и отсутствие выходных

Отсутствие приказа директора - какие риски для работника и предприятия?

Справедливость наказания при отсутствии ознакомления с приказом - рассмотрение случая выговора

Вопрос о праве на отсутствие на работе после закрытия больничного и графика выходных

Военнослужащий по контракту в ВС РФ жалуется на нерегулярный график и отсутствие выходных

Куда обратиться с жалобой и может ли это быть квалифицировано как незаконное удержание собственности?

Работники жалуются на отсутствие индексации зарплаты - руководство предлагает повышение премии на 2%

Директор Пятерочки заставляет работников сверх графика - нарушение законодательства или право работников на отдых?

В какую инстанцию жаловаться на нарушение графика работы компанией?

Работники жалуются на новый график - как вернуть старый законным путем?

Ответственность за нарушение графика работы - работник или работодатель?

Нарушение графика работы у сменщика - лишение выходных перед отпуском по закону?

Отсутствие выходных в графике отпусков - случайность или ошибка?

Работа на вахте - отсутствие выходных, низкая зарплата и отсутствие официального трудового договора - как защитить свои права?

Как оплатить время в командировке, если работник отработал месяц по графику выходных?

Соотношение числа выходных дней в июле 2018 года согласно нормативу и фактическому графику работы

Расписание работы внутреннего совместителя - скользящий график и гибкий график выходных.

Возможно ли взыскать моральный вред с работодателя за нарушение графика отпусков и предоставление отпуска не полностью

Нарушение выходных дней работников - какие наказания грозят работодателю в соответствии с Указом президента?

Работники жалуются, что руководитель не дает им в руки книгу приказов, правомерно ли это?

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59