Неравная зарплата в детском саду - как узнать правду?
Интересует такой вопрос. Человек работает в детском саду воспитателем. Есть подозрение чт заработная плата начисляется не справедливо. То есть кому то больше кому то меньше по личным соображениям руководства так как в коллективе много родственных связей и близких друзей руководителя. Вопрос можно ли как то узнать кто сколько получает что бы поднять вопрос почему так происходит. Заранее спасибо.
Здравствуйте, Виктор!
Сам сотрудник сделать это не сможет, так как заработная плата других работников - это конфиденциальная информация.
ОДНАКО, можно подать обращение в ГИТ (Инспекцию труда) с просьбой провести проверку.
Возможно в организации имеются нарушения трудового законодательства и присутствует дискриминация.
Согласно ст. 3 ТК РФ,
Каждый имеет равные возможности для реализации своих трудовых прав.Никто не может быть ограничен в трудовых правах и свободах или получать какие-либо преимущества в зависимости от пола, расы, цвета кожи, национальности, языка, происхождения, имущественного, семейного, социального и должностного положения, возраста, места жительства, отношения к религии, убеждений, принадлежности или непринадлежности к общественным объединениям или каким-либо социальным группам, а также от других обстоятельств, не связанных с деловыми качествами работника.
С Уважением!
СпроситьСимферополь - онлайн услуги юристов
Неравная зарплата и угрозы на предприятии - как действовать в такой ситуации?
Работаю в детском саду. Зарплата ниже прожиточного минимума. Имеют ли права вычитывать с меня подоходный налог.
Работаю в детском саду, зарплата 7 марта, больничный лист сдала сегодня 4 марта. Пройдёт ли он с зарплатой 7 марта?
Мы работаем в детском саду зарплата 11.260, отпускных дней 28, как посчитать отпускные.
Неравная зарплата миротворцев - почему сын получает меньше своих сослуживцев?
Возможность получения удлинённого отпуска для музыкального руководителя в детском саду при наличии логопедической группы (ОНР)
