5 месяцев судятся из-за Covid-19 - бывшему работнику клиники не выплачивают по приказу 313 из-за отсутствия инкубационного периода

• г. Омск

Помогите пожалуйста, уже 5 мес длится суд между мной/ истец/ и бывшим работодателем/ частная клиника/. Работала по забору мазков на Covid-19 в аэропорту. Работодатель предоставил 1 пациента с полож мазком 27.01. /удивительно, что именно 27.01/ а 28.01 я ушла на б/л, 03.02 положительный мазок! Представитель клиники утверждает, что мне не положена выплата по 313 приказу, т.к нет инкубационного периода! И суду пояснили, что вообще не собирались рассматривать приказ 313! Защищаю сама себя. Скажите пожалуйста как мне быть? Не могу найти информацию по инкубационному периоду, именно период суток! Заранее благодарю.

Читать ответы (4)
Ответы на вопрос (4):

Инкубационный период обязан обосновать ответчик.

Спросить

Вам откажут в иске. Инкубационный период – это период времени от момента внедрения возбудителя в организм и до появления первых клинических симптомов болезни. Для COVID-19 (на основании полученных данных) инкубационный период составляет от 2 до 14 дней, в среднем для большинства заболевших – 5,2 дня.

Спросить

Так ст 56 ГПК РФ-ответчик в данном случае и должен доказать основание своих возражений.

Спросить

Руководствуйтесь содержанием возражение к иску и чем доказывается мотивация возражение. В отдельном порядке можно изучить документацию на предмет в выборах процессуальной позиции.

Спросить
Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

Омск - онлайн услуги юристов

Алексей
24.02.2022, 11:44

Сотрудник СМП - инфицирован COVID-19 на работе и хочет получить страховую выплату по приказу 313 в соответствии с новым сан. пином

Являюсь сотрудником СМП, при выполнении должностных обязанностей был инфицирован новой коронавирусной инфекции COVID-19, вирус идентифицирован тест ИХА (+). Имею ли право рассчитывать на страховую выплату согласно приказу 313 и в связи с изменениями сан. пина от 04.02.2022
Читать ответы (1)
Наталья
19.09.2017, 01:49

Переход от договора на определенный срок к безсрочному - каковы мои перспективы или последствия при возвращении работника Т?

Работаю 5 лет по договору на оределенный срок (на период отсутствия работника Т.) Как я понимаю мой договор стал безсрочным или Меня уволят когда выйдет работник Т.
Читать ответы (6)
Наталья
20.01.2010, 10:23

Оплата дней приостановки работы работником - правила и условия

Объясните, пожалуйста: при задержке зарплаты более 15 день работник может по письменному уведомлению приостановить работу (ст.142 трудового кодекса). Вопрос такой - дни, на которые работник приостанавливает работу, оплачиваются работодателем как рабочие дни? Зависит ли это от присутствия/отсутствия работника на рабочем месте в этот период. Спасибо. С уважением, Наталья.
Читать ответы (1)
Ирина Александровна
27.02.2015, 19:51

Выплачивается ли пособие до 3-х лет с рождения и увеличен ли отпуск по уходу за ребенком с 1,5 до 3-х лет?

Скажите с какого периода выплачивают пособие до 3-х лет с рождения или от 1,5 лет? и увеличили ли отпуск по уходу за ребенком с 1,5 до 3-х лет. спасибо.
Читать ответы (1)
Людмила
16.04.2015, 08:06

Невыплата полной заработной платы работнику - что говорит Трудовой кодекс и какие права у работника?

Работника заставили написать добровольно заявление на бессодержания з/п.Но заставили работать. Ст.157 труд. Кодекса. Работнику выплачивают 2/3 з/п по вине работадателя, а это 5500 р. Прожиточный минимум у нас в Кузбассе 7569 р. Допускается ли это? Должен ли работник полный рабочий день находиться на работе, или его рабочий день должен быть меньше, или он может находиться дома.
Читать ответы (1)
Дарья
27.04.2023, 18:35

Как работнику поликлиники оформить статус самозанятого и подрабатывать косметологом в свободное время?

Дочь работает фельдшером в поликлинике, но задумалась над тем, можно ли ей, не увольняясь с основной работу, оформить стату самозанятого и подрабатывать в свободное время? Речь идет о нелицензируемых услугах косметолога. Спасибо.
Читать ответы (1)
Надежда
29.06.2021, 14:39

Как поступить, если работнику выплачивают пособие по сокращению, но оставляют 0,25 ставки?

Работник был предупрежден письменно, с уведомлением, что сокращается его нагрузка 0,5 ставки. Но ситуация складывается таким образом, что 0,25 сокращается, а 0,25 ставки остается. Будет ли выплачено пособие по сокращению? И как поступить в таком случае (женщина эта работать не собирается по состоянию здоровья)?
Читать ответы (1)
Вера
13.04.2016, 00:22

Муж собирается увольняться с завода на котором проработал почти 6 лет - обязан ли работодатель выплатить 13-ю зарплату?

Муж собирается увольняться с завода на котором проработал почти 6 лет, за весь срок работы ни разу не выплачивали 13 зарплату, при увольнение обязан ли работадатель выплатить ее за все рабочее время?
Читать ответы (1)
Наталия
06.04.2020, 08:53

Работникам судятся, а работодатели отказывают - как сохранить стабильность в условиях коронавируса?

Такая ситуация. Я ушла с прежнего места работы по вине нанимателя. Есть судебное постановление. Стояла на бирже труда, искала работу, но везде был отказ, "правдолюбец" никому не нужны. Обращалась к местной власти, видимость помощи осуществлялась, но в результате более 2 месяцев без работы. У меня несовершеннолетний ребёнок на руках, кормить и одевать надо. Решила попробовать заняться своим делом, ремесленник, но тут новая проблема, корновирус. Остановка в делах, стала опять искать работу, опять отказ, уже с ссылкой на сокращение из-за корновирус. Как жить. Всем наплевать, а мне с ребёнком померить с голода, так как жить по законом чревато смерти. Что делать.
Читать ответы (1)
Александр фёдорович
30.05.2014, 08:11

Положено ли начисление премии по данному приказу работнику учреждения если он недоработал квартал т.к был уволен по сокращению.

Положено ли начисление премии по данному приказу работнику учреждения если он недоработал квартал т.к был уволен по сокращению.
Читать ответы (2)
Татьяна
28.02.2019, 10:44

Задолженность по капитальному ремонту после долгого периода отсутствия платежей - мои действия перед покупкой квартиры

Пришла платежка по кап ремонту с задолженностью за 16 месяцев, написано что был произведен перерасчет за предыдущие периоды. Живу в квартире 2 года ни каких задолженностей не было. Перед покупкой квартиры сама лично ходила в кап ремонт и узнавали задолженность продавец все оплатил.
Читать ответы (1)
Инна
17.04.2017, 19:58

Выплата алиментов при вахтовой работе 45/45 - возможность накопления долга в течение периода отсутствия алиментщика

Как производится выплата алиментов, если вахтовая работа 45/45.Будет ли копиться долг за те 45 дней, которые алиментщик находиться дома.
Читать ответы (1)
Павел
15.01.2021, 16:35

Работник клиники в Симферополе уволен по подозрению в хищении денег за медицинскую помощь

Работал официально в частной медицинской клинике "Центр доверия" в г. Симферополь. 09.01.2021 оказывал вместе с коллегой мед братом помощь пациениу в г. Севастополе, по выезду. На вызове пакет документов был оформлен, росписи поставлены пацментом, взята сумма 14 тыс. рублей. Эти денежные средства переданы непосредственному руководителы через коллегу, которая была на смене на клинике. После, 11.01.21 мне позвонил начальник и сообщил что жена пациента оформила жалобы, что запросили сумму 24 тыс. рублей и что помощь была оказана не эффективно. Потом я пришел на смену 12.01.21, мне сообщили что я уволен в связи с хищением денежных средств клиники. Разошлись на добром слове. Сегодня мне позвонили с клиники, сообщили что по факту мошенничества в адрес клиники и хищении денежных средств (10 тыс. рублей) будет оформлен гражданский иск который будет передан в прокуратуру.
Читать ответы (2)