Имею кучу неиспользованных дней отдыха (отгулов). я так понимаю это считается переработкой, ведь за работу в выходной день ставится 8 часов у нас. Могу ли я обратиться в трудинспекцию, или в прокуратуру с жалобой, на переработку? Я так понимаю работодателя привлекут по ст. ст. 5.27 КоАП РФ и на организацию ждут штрафы от 30 до 50 к, верно?

Неиспользованные дни отдыха (отгулы), это и есть переработка?

Возможно ли перенести неиспользованные дни отдыха (отгулы) за дежурство в праздничные дни на следующий календарный год.

Возможно ли перенести неиспользованные дни отдыха (отгулы) за дежурство в праздничные дни на следующий календарный год.

Читать ответы (3)

Вопросы об использовании отгулов на военной службе - переработка за 2020 год и неиспользованные отгулы за 2019

Увольняюсь с военной службы весной 2021 г, основной отпуск за 2021 г отгулял пропорционально прослужанного времени без переработки так как её нет, но осталась переработка за 2020 год. Скажите имею ли я право использовать эти отгулы за 2020 г в этом году? Также имеются не использованные отгулы за 2019.

Читать ответы (3)

В течении какого срока предоставляются дополнительные дни отдыха (отгулы) за ранее отработанное время.

Читать ответы (3)

Возможен ли увольнение до досрочного завершения отпуска и отгулов, а также компенсация за неиспользованные отгулы?

C 01/01/2016uг. на работе написал заявление на отпуск и отгулы до 01.04.2016 г. Могу ли я уволиться по собственному желанию в феврале этого года не догуливая отгулы? И будет ли компенсация за оставшиеся отгулы?

Читать ответы (1)

Могут ли отправить в отгулы вместо отработки, если есть неиспользованные отгулы

Я написала заявление на увольнение, у меня есть 18 отгулов, имеет ли право работадатель отправить меня в отгулы вместо отработки, хотя я хочу отработать и получить компенсацию за отгулы.

Читать ответы (1)

Заявление на увольнение с требованием полного расчета и выплаты компенсаций за неиспользованные отгулы и авиабилет

Необходим образец заявления на увольнение по собственному желанию, в котором будет указан запрос на полный расчет и выплату компенсаций за неиспользованные отгулы (являются оплачиваемыми), а также компенсации денег за авиабилет (которая также предусмотрена)

Читать ответы (1)

Выплата компенсации за неиспользованные отгулы при увольнении - как доказать факт работы в праздничные дни?

Должны ли мне выплатить компенсацию при увольнении при неиспользованных отгулах? Работала в праздничные дни, сказали, что можно будет взять отгулы, как мне доказать, что я действительно работала в праздники и отгулов не было?

Читать ответы (3)

Право сотрудника УФСИН на неиспользованные отгулы за три последние года при уходе на пенсию

Служу в УФСИН, нахожусь в отпуске собираюсь уходить на пенсию по выслуге лет, у меня имеются отгулы. Имею ли я право на неиспользованные отгулы за последние три года?

Читать ответы (1)

Возможность требовать денежную компенсацию за неиспользованные отгулы за 2014 год при увольнении на пенсию в январе 2015 года

У меня остались неиспользованные отгулы за 2014 год, могу ли я требовать денежную компенсацию за них при увольнении на пенсию в январе 2015 года. Спасибо!

Читать ответы (1)

Как получить компенсацию за неиспользованные отгулы без приказа на работу в выходные дни

Увольняюсь с места работы и на текущий момент есть неиспользованные отгулы за работу в выходные дни. При этом приказ на работу в выходные дни не оформлялся. Каким образом можно получить законную причитающуюся компенсацию?

Читать ответы (1)

Неиспользованные отгулы и увольнение - как получить оплату и защитить свои права

У меня есть неиспользованные отгулы за ранее отработанные праздничные дни. При увольнении обязан ди работодатель их оплатить. И ещё один вопрос, за предыдущие года сгорели отгулы, может ли быть такое?

Читать ответы (1)

Обязан ли работодатель доплатить работнику за неиспользованные отгулы в выходные дни?

Если ранее работнику была оплачена работа в выходные дни в одинарном размере, то за все неиспользованные дни отдыха работодатель должен доплатить недостающую разницу между суммой оплаты в двойном размере и уже выплаченной суммой? Сотрудник увольняется отгулы брать за отработанные дни не хочет т.к. его ждут на новой работе.

Читать ответы (1)

Отпускные обязанности - сколько времени отрабатывает увольняющийся сотрудник УИС в 2017 году и могут ли неиспользованные

Сколько нужно отработать сотруднику уис при увольнении по собственному желанию в 2017 году и защищаются ли неиспользованные отгулы в счёт этой отработки?

Читать ответы (1)

Как взыскать денежную компенсацию за неиспользованные отгулы при увольнении

Я увольняюсь с работы и при увольнении у меня остаётся примерно 500 часов отгулов. Я написал заявление о просьбе компенсации, на что мне было предложено воспользоваться отгулами, а только потом уволиться. Воспользоваться ими я не успею, т.к. мне необходимо переезжать в другой город. Есть ли возможность взыскать с организации денежную компенсацию за неиспользованные отгулы.

Читать ответы (3)

Возможно ли получить компенсацию за неиспользованные отгулы при увольнении после отзыва с трудового отпуска?

В течении нескольких лет меня отзывали с трудового отпуска и остались отгулы. Могу ли я при увольнении просить компенсацию. Спасибо.

Читать ответы (1)

Можно ли восстановить неиспользованные отгулы при повторном устройстве на работу в компанию?

Уволился из компании, не воспользовался отгулами. Сейчас вновь туда же устроился, можно ли как-то неиспользованные дни восстановить?

Читать ответы (4)

Сотрудник находясь в отпуске просит оплатить неиспользованные отгулы в двойном размере - обязаны ли мы выполнить его требование?

Сотрудник находясь в отпуске принес заявление на увольнение по собственному желанию. У него есть 16 дней неиспользованных оплачиваемых отгулов: он работал в выходные дни и писал заявление, что просит за отработанное время предоставить ему оплачиваемый отгул. Сейчас он говорит, что ему отгулы не нужны замените их мне оплатой в двойном размере. Обязаны ли мы (автномное учреждение СМИ) оплатить ему эти отгулы в двойном размере или же если есть от него заявление именно на отгул, а не оплату, то не обязаны?

Читать ответы (1)

Проблема с оплатой отгулов - Муж получил повестку из военкомата, но компенсация за неиспользованные отгулы недостаточна

Муж работает в полиции.. пришла повестка из военкомата.. он увольняется.. в бухгалтерии насчитали 600 часов отгулов, т.е. 75 раб. дней, по приказу ему оплачивают только 15 раб. дней.. остальное говорят отгуливай, но как если ему до ухода в армию осталось всего 3 дня, а остается 60 раб дней... как быть в этой ситуации? Может как-то рапорт написать на имя генерала? Я не работаю и у нас маленький ребенок.. компенсация за отгулы будет не лишней.. заранее спасибо!

Читать ответы (1)

Вопрос о возможности получения компенсации за неиспользованные отгулы в случае ухода из УИС для службы в МВД

Служу в УИС 2 года, хочу уволиться и пойти служить в МВД уже прошел все комиссии и как только меня возьмут, я буду писать рапорт на увольнение из УИС, после 14 ти дней отработки, меня уволят из УИС и на следующий день примут в МВД. Вопрос такой, за все время службы в УИС у меня имеется 40 дней отгулов, получить их сейчас я не могу т. к. в учреждении не хватает сотрудников, а после увольнения я не смогу их отгулять т. к. я буду служить в МВД. Возможно ли мне получить компенсацию если да, то как мне это сделать?

Читать ответы (1)

Ненормированный рабочий день и неиспользованные отгулы - права работника при увольнении

У меня ненормированный рабочий день. За работу в выходные дни получил оплату в одинарном размере с последующим предоставлением неоплачиваемых отгулов. Сейчас увольняюсь. Должен ли работодатель оплатить неиспользованные отгулы? От работодателя поступило предложение продлить трудовой договор на количество отгулов (без оплаты).

Читать ответы (1)

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Неиспользованные дни отдыха (отгулы), это и есть переработка?

Пенза - онлайн услуги юристов