Моя мама всю свою жизнь жила и работала в Казахстане, в 1998 году переехала жить в Россию. Привезла с собой справку о трудовом стаже за 5 лет (70-е или 80-е годы) она сейчас уже не помнит (, а в 1960-1963 года она работала дояркой и эти годы не вошли трудовой стаж. Как сейчас сделать запрос в Казахстан для того чтобы прислали справку о том что стаж у неё больше на три года. После работы доярки она пошла учится в училище и после прохождения практики ей дали трудовую книжку и там было написано что до поступления на работу не имела трудового стажа.
Я проработал в организации с 11.2004 г. по 02.2009, при этом с 01.2008 поменялось юр. лицо фирмы. При моем увольнении (по собственному желанию) в трудовую книжку забыли занести записи по старому юр. лицу, сделали только по новому. Т.е. по книжке получается, что с 11.2004 по 12.2007 трудовой стаж отсутствует.
Насколько это существенно, ведь теперь, как я понимаю, стаж по трудовой книжке не учитывается при расчете пенсии? На что еще может повлиять?
На фирме предлагают исправить ошибку, заведя новую трудовую книжку, но тогда мне придется собирать записи со всех предыдущих мест работы, часть из которых уже не существует. Можно ли добавить записи по старому юр. лицу в конец (в этом случае будет нарушен хронологический порядок)? Печать старого юр. лица на фирме еще имеется.
В 91 году при увольнении мне в трудовую книжку была поставлена печать другой организации. Ошибка обнаружена спустя годы, когда организация прекратила свое существование. В архив документы не сдавались. Свидетелей отыскать не удается.
Обнаружена ошибка в трудовой книжке сотрудника. Как правильно ее исправить? Прежний работодатель оставил много места перед своей записью (прием и увольнение). Наш кадровик случайно занесла нашу запись о приеме на работу именно в эти пустые строчки. Тем самым нарушив и нумерацию и даты... Как быть?
У меня ошибка в трудовой книжке. Указано неправильно дата рождения. Точнее число. Можно ли получить образец заявления в суд и какие дополнительные документы нужны?
'
Кратко о ситуации…Уволился с прежнего места работы и работодатель задержал выдачу трудовой книжки. Написал заявление в трудовую инспекцию, они сделали проверку и вынесли постановление, компании, компенсировать мне вынужденные прогулы и исправить запись в трудовой книжке. Я написал заявление в компанию с просьбой внести мне исправления и получил через месяц письмо от компании с отказом. Далее я звонил трудовому инспектору (и долго его искал) , который вел дело и рассказал, что предписание не выполняется. Инспектор меня попросила написать ей очередное заявление и вложить туда всю нашу переписку с бывшим работодателем. Какие действия мне предпринимать? Должен ли инспектор сама следить за ходом своих дел?
Мой муж сделал на работе ксерокопию трудовой книжки для оформления кредита. И обнаружил, что у него в трудовой в отчестве сделана ошибка. В паспорте и свидетельстве о рождении написано ВалерИевич, а в трудовой ВАлерЬевич. Он обратился в отдел кадров и попросил исправить неточность записи (так как все документы должны совпадать до буковки). А ему отказали. Сказали, что исправить эту запись могут только там, где её сделали. И еще, что то говорили про судебное подтверждение того, что это на самом деле его трудовая книжка. Какой-то бред на мой взгляд. То есть оформить человека на работу, дать заверенную копию трудовой - это они могут, а исправить запись не могут. Ведь муж предоставляет им все подтверждающие документы. Везде где я не поднимала этот вопрос, все говорят, что это должны сделать на последнем месте работы. Я бы хотела узнать кто прав. И на какие документы можно сослаться в этой ситуации. И еще. Когда оформлялась трудовая книжка у мужа был другой паспорт, который был утерян. Возможно, что там было тоже неправельно написано отчество. И если муж приедит на первое место работы, что бы они подтвердили и устранили эту ошибку, а они скажут, что в соответствии с теми документами у них все записано правельно и тоже откажут исправлять. Что делать тогда. Заранее благодарю. И если возможно оставьте свой номер телефона, на случай если ваш ответ будет мне не до конца понятен.
Я хотел спрашивать по поводу пенси, человек 2 года получает пенсию, месяц назат одправили письмо, что нашлы ошибка на трудовом книжке и стаж не хватает на 3 года, Вопрос: что можно делать и как это доказать или исправит? И еще если не получится, может быть, что пенсионный просит обратно эти денги, который он уже получил?
Проблема заключается в том, что один из сотрудников приступил к работе в 2007 году, но официально устроился на данную работу в 2008 году. Соответственно его стаж работы на сегодняшний день официально составляет 4 года. Но по факту он отработал 5 лет. Можно ли в его трудовой книжке исправить его стаж работы на 5 лет (вместо 4-х)?
Помогите пожалуйста разобраться. Мой муж пошёл устраиваться на работу. В отделе кадров, посмотрев его трудовую книжку, увидели не соответствие номера вкладыша на вкладыше и запись номера вкладыша на первой странице совсем другая. Из-за этого его не взяли на работу. Хотя до этого в других местах не обращали на это внимания и он был принят в предыдущих организациях на работу. Ему сказали, что нужно идти в архив той работы где запись неправильно сделана. Но та организация давно разалилась и где теперь искать её? Чтобы исправить номер вкладыша. Это было ещё 1 августа 1995 года. Где теперь искать этот архив и куда обращаться? Имели ли право кадровики не принять мужа на работу? Подскажите пожалуйста, что делать? За ранее благодарю.
В течении трех лет фактически работала на ставку (0.5+0.5 ставки), зарплата была так-же за ставку, а в трудовой, почему-то, запись только 0.5 ставки. Сейчас работаю в другом месте. Можно-ли эту ошибку исправить и каким образом? Какие документы для этого понадобятся? Нужны-ли свидетели?
(Необходимо для зачисления медицинского стажа).
У меня трудовая книжка 1974 года выпуска, где на фамилию отведено 3 строчки, Когда мне её заводили то написали фамилию, имя и отчество на первых трех строчках, которые отведены для фамилии, а строчки для имени и отчества остались пустыми. Вопрос: считается ли это ошибкой, надо ли и как это исправить?
Скажите пожалуйста кто и как может исправить ошибку в трудовой книжке (не правильно записана фамилия)? Книжку заполняли на одном предприятии, в настоящее время работаю в другой фирме.
В трудовой книжке исправлен год рождения на титульном листе и не читается одна из печатей при увольнении поставленная ещё при советском союзе сейчас этой организации уже нет как в судебном порядке подтвердить трудовой стаж.