Добрый вечер! Обращаюсь к Вам повторно. Огромное спасибо за оперативнось и профессионализм при ответе на мой первый запрос. А теперь вопрос.По итогам 2011 года наша школа стала победительницей в номинации Лучшая школа и получила премию. По сей день премия не выдана, а я ушла на пенсию 27 августа 2012г. Администрация объяснила, что все деньги переведены в фонд заработной платы на декабрь месяц. Но я-то уже не работаю, следовательно, денег не получу. Правомерны ли действия администрации и как следует поступить мне, чтобы защитить свои права? Спасибо.

Правомерны ли действия администрации и как следует поступить мне, чтобы защитить свои права?

Отказ бухгалтера включить премию в начисление отпускных - как доказать свою правоту?

Я ухожу с 1 августа отпуск. Работаю в поликлинике. При начисление отпускных мне бухгалтер не включил в мой доход премию, которую я получила в декабре 2009 года. Она объяснила это тем, что эта премия была разовой и она не включается в начисление сред. Заработной платы. Я объяснила ей,что в трудовом кодаксе нет понятия разовой премии, но она категорически отказывается её включать! Что мне делать, помогите доказать, что я права.

Читать ответы (1)

Вопрос о правомерности не выплаты премии в конце года детскому саду

Мы работаем в детском саду. Ежегодно по итогам года в декабре выплачивалась премия всем работникам. В этом году премию заморозили, как объяснили нам - вся экономия по бюджету отложена на 2014 год, т.к. будет скудный бюджет. Хотелось бы получить от Вас ответ, правомерно ли то, что премия в конце года не будет выплачена.

Читать ответы (1)

Имеет администрация основание лишить премии по итогам года, если я добросовестно выполняю работу в полном объеме?

Я работаю по внешнему срочному совместительству (педагог). В конце года все работники школы получили премию. Мне премию не дали, объяснив, что я совместитель. Имеет администрация основание лишить премии по итогам года, если я добросовестно выполняю работу в полном объеме?

Читать ответы (1)

Порядок начисления ежемесячной премии и оформление приказов в конце месяца

При начислении заработной платы в конце месяца начисляется ежемесячная премия (премии по итогам месяца). Приказы на эти премии делаем в последний день месяца.

Читать ответы (1)

Отказ в выплате премии - что делать, если администрация не отвечает на заявление

Премия. По итогам 2013 г. мне не выплатили премию. Обратилась к Главе администрации с заявлением о законности лишения меня премии. Первое и второе письма были направлены в юротдел для рассмотрения. Второе письмо от 3 марта, где я просила документально обосновать решение, осталось без ответа. Сроки для ответа уже давно прошли. Как мне поступить дальше? Спасибо.

Читать ответы (1)

Как востребовать выплату пропорциональной премии при увольнении по собственному желанию без разъяснений от руководства

В июне 2014 года на предприятии, где я работал, выплатили премию по итогам работы за 2013 год. Я уволился по собственному желанию в июне 2013 года. В положении об оплате труда сказано, что премия по итогам года выплачивается уволившимся по собственному желанию по решению руководства предприятия. Если мне не выплатили премию пропорционально отработанному времени, то как мне её востребовать и куда обращаться. На запрос о разъяснении причин невыплаты мне премии ответ от руководства предприятия не получил.

Читать ответы (2)

Правомерность начисления премий из фонда экономии заработной платы - ограничения и возможности

Мы бюджетная организация. С фонда экономии заработной платы мы начисляем премию всем работникам организации, при этом фонд имеет деление на фонд экономии заработной платы администрации и фонд экономии з/п работников. Нам выдвинули предписание, что начислять премию администрации учреждения мы обязаны только из фонда экономии администрации, а работникам - только из фонда экономии з/п работников. Правомерно данное предписание? Можем ли мы из фонда з/п работников заплатить премию администрации и наоборот?

Читать ответы (1)

Возможно ли вычет премии из заработной платы и права работников в этом случае

Имеет ли право мой работодатель вычесть из апрельской заработной платы премию, которую выплатили мне в марте? Как он мне объяснил - У вас повысился оклад, на премии теперь денег нет и не будет. Приказа о вычете в глаза не видела, не расписывалась. Работаю в школе.

Читать ответы (1)

Отказ в выплате годовой премии после увольнения - правомерность действий руководителя и порядок обращения в суд

В нобре 2017 уволен с госпредприятия по сокращению штатов. 21.12.2018 сотрудникам выплачивали годовую премию. По решению генерального директора мне отказали в выплате годовой премии. При этом в начале декабря 2018 мне выплатили премию за 4 квартал 2017, а также ранее выплачивалась премия за первых три квартала 2017. При увольнении годовая премия не выплачивалась, потому что не было возможности оценить выполнение показателей и годовая премия на предприятии всегда выплачивается с задержкой более 8 месяцев. Вопрос. Правомерны ли действия руководителя. Если нет, то какой порядок действий и какие документы требуются для обращения в суд? Заранее спасибо.

Читать ответы (1)

Отсутствие премии для учителей после введения надбавки к зарплате - причины и возможные объяснения

У меня такая история. Как вам известно, президент РФ издал указ о 30% надбавке к зарплате учителей. В общем нам до мая 2016 года выплачивали надбавку к зарплате (стимулирующие или премию). Но после мая 2016 года и по сей день премии нет. Директор утверждает, что наша зарплата - это все, что мы должны получить, а о премии и не мечтать, потому что, как утверждает директор, у района денег нет. Вопрос: где может быть наша премия, и как она не попала в район? Заранее спасибо.

Читать ответы (1)

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Правомерны ли действия администрации и как следует поступить мне, чтобы защитить свои права?

Москва - онлайн услуги юристов