Мария
04.08.2013, 11:13
Право работодателя лишить работника премии и законность выплаты сверхурочной оплаты в компании по продаже цифровой техники
Читать ответы (1)
Имеет ли право работодатель лишить премии если пришёл на работу с 0,9 промилле но при этом отработал всю смену.
Добрый день. Вообще да, если документально зафиксировано, то и уволить по закону могут.
СпроситьПремия-это поощрение работника за добросовестное исполнение трудовых обязанностей.
А опьянение - это грубое нарушение трудовых обязанностей.
Может даже последовать дисциплинарное взыскание в виде увольнения.
Так что лишить премии имеет право.
См. ТК ст 76, 81, 191
Если ответ был полезен, отмечайте это.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 49 из 47 433 Поиск Регистрация
