Входит ли больничный лист и отпуск в стаж по вредным условия труда?

• г. Тамбов

Входит ли больничный лист и отпуск в стаж по вредным условия труда?

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

В соответствии со ст. 121. Исчисление стажа работы, дающего право на ежегодные оплачиваемые отпуска ТК РФ в стаж работы, дающий право на ежегодные дополнительные оплачиваемые отпуска за работу с вредными и (или) опасными условиями труда, включается только фактически отработанное в соответствующих условиях время.

Спросить

Тамбов - онлайн услуги юристов