Положены ли гражданским выплаты за напряженность и сложность?

• г. Петушки

Я начальник секретной части, гражданский персонал, работаю по приказу 555 мо рф. Получаю 15% за гостайну и 10% за выслугу. Какие мне положены еще выплаты и могу ли я расчитывать на получение ежеквартальных выплат стимулирующего (компенсационного) характера? Положены ли гражданским выплаты за напряженность и сложность?

Читать ответы (0)

Петушки - онлайн услуги юристов

Юлия
22.04.2013, 04:50

Спор о расчете оплаты труда за работу в выходные дни в казенном учреждении

Я работаю в казённом учреждении, сотрудник нашей организации работал в выходные праздничные дни 05.01.2013 и 08.01.2013 года, ему была произведена оплата в двойном размере должностного оклада (согласно положению об оплате труда организации) без учета выплат стимулирующего и компенсационного характера. Согласно положения нашей организации выплата была произведена правильно, но сотрудник который работал в выходные дни не согласен с расчетом и претендует на расчёт с учётом всех выплат компенсационного и стимулирующего характера (выплаты за сложность, напряженность, надбавку за выслугу лет в гос учреждениях; премии). Как нам поступить в этой ситуации. Правильно ли был нами произведен расчёт.
Читать ответы (1)
Ольга Михайловна
05.10.2015, 06:50

Способы определения заработной платы работника по трудовому договору и возможность снятия определенного процента

За выполнение трудовых обязанностей, предусмотренных трудовым договором, работнику устанавливается заработная плата в размере 29923, в том числе: а) должностной оклад 3737 руб. б) выплаты компенсационного характера, в) выплаты стимулирующего характера - за выслугу лет 1681 руб. и за интенсивность и напряженность работы 24505 руб. Имеет ли право главврач снимать от 30 до 50% конкретно за интенсивность и напряженность?
Читать ответы (1)
Ирина Сергеевна Савельева
27.12.2021, 16:00

Тех. персонал требует выплаты стимулирующих - положены ли они им?

Тех. персонал требуют выплаты стимулирующих. Нам объяснили, что выплаты стимулирующего характера тех. персоналу не положены, так как они сидят на МРОТ, в случае выплаты стимула у них уберут доплату до МРОТ. тАК ЛИ ЭТО?
Читать ответы (2)
Ольга
09.03.2011, 19:38

Моя зарплата состоит из 3 частей: оклад, выплаты компенсационного характера, выплаты стимулирующего характера.

Я работник бюджетной организации. Моя зарплата состоит из 3 частей: оклад, выплаты компенсационного характера, выплаты стимулирующего характера. Имеет ли право работодатель уменьшать мне зарплату за счет выплат, если объём работ не уменьшился, проступков нет, обязанностей не уменьшилось. Спасибо.
Читать ответы (1)
Надежда
25.02.2019, 10:13

Директор отменяет приказы о стимулирующих выплатах, но суд обязывает начислить их

06. 12.2017 г директор издает приказ о дисциплинарном взыскании, следом приказ об отмене стимулирующих выплат до снятия дисциплинарного взыскания. Решением суда оба этих приказа признаны незаконными. Директор отменяет эти приказы. Но выплачивать стимулирующие отказывается, ссылаясь на что суд решил только отменить эти приказы, а не выплачивать стимулирующие. Согласно трудовому договору мой оклад состоит из оклада, выплат стимулирующего характера, выплат компенсационного характера. 19. января 2019 года вступает в силу еще одно решение суда обязать начислить и выплатить стимулирующие выплаты. Должны ли мне начислить проценты за задержку невыплаченной части заработной платы в добровольном порядке или для этого опять нужно подавать в суд. Если положено начисление процентов за задержку заработной платы, то с какого момента: с момента задержки части заработной платы или с момента вступления решения суда в законную силу?
Читать ответы (9)
Лина
28.06.2020, 00:22

Санитар из Москвы обращается к властям - почему я не получила выплат за работу с ковидом?

Я работала санитаром (младший медицинский персонал) с ковидом в Москве в перепрофилированной больнице. Насколько я знаю, мне положены выплаты московские (Собянинские, постановление правительства Москвы) и выплаты стимулирующего характера за особые условия труда (Путинские, Постановления Правительства Р.Ф.). Куда я могу написать и пожаловаться, что я не получила никаких выплат?
Читать ответы (1)
В.Калинин
31.03.2009, 13:00

Порядок выплаты материальной помощи при увольнении в связи с ликвидацией воинской части - разъяснение

В соответствии с приказом МО РФ от 2 марта 2001 г. N 90 "Об упорядочении условий оплаты труда гражданского персонала отдельных органов Министерства обороны Российской Федерации",гражданскому персоналу отдельных органов МО предусмотренна выплата должостных окладов, ежемесячных надбавок за сложность и напряженность, надбавку за выслугу лет, премии ро результатам работы, материальную помощь и другие выплаты. Прошу Вас разъяснить порядок выплаты материальной помощи при увольнении работника в связи с ликвидацией воинской части.
Читать ответы (3)
Елена
20.07.2016, 13:27

Право на выплату выходного пособия при беременности и уходе на роды для гражданского персонала военной части

Я гражданский персонал, восковой части. Воинской часть ликливируется, сама я ухожу на больничный по беременности и родам, положены ли мне выплаты выходного пособия? Спасибо.
Читать ответы (1)
Ольга
30.10.2014, 12:07

Вопрос о правомерности не выплаты стимулирующего характера по дополнительной ставке инструкторам ФК

2 сотрудникам выплачивалась выплата стимулирующего характера по основной должности (инструктор ФК) и по дополнительной ставке (инструктор ФК), но потом стали платить выплату стимулирующего характера только по основной должности. Возникает вопрос правомерности не выплат стимулирующего характера по дополнительной ставке?
Читать ответы (2)