Соответствует ли график 2/1 на 12 часов правам работников с заявлением на 1,5 или 1 ставку и ребёнком до 14 лет?

• г. Липецк

График 2/1 по 12 часов с 8 до 20. Имеет ли право работодатель устанавливать такой график, если у меня написано заявление на 1,5 ставки? На 1 ставку? При наличии ребёнка до 14 лет.

Ответы на вопрос (4):

Сам по себе - имеет. Ваше согласие может потребоваться лишь при изменении существующего графика, и то не всегда, смотрите, например здесь: Подробнее ➤

Спросить
Пожаловаться

Вы невнимательно прочитали вопрос. И не дали ответ.

Спросить
Пожаловаться

Вопрос - имеет ли. Ответ - имеет. И продолжительность рабочего времени - к такому ответу никак не относится. Равно как и наличие ребенка 14 лет.

Спросить
Пожаловаться

1,5 ставки это 60 часов в неделю. В месяц 256 минимум, а у вас за каждые 3 дня 24, в месяц 240, поэтому всё правильно

Спросить
Пожаловаться

При приеме на работу был заключен договор на 8 часовой график постепенно он перешел на 12 часовой график без предупреждения меня. Что мне делать, я не согласен на такой график.

Я устраивался на 12 часовой график имеет ли право работодатель перевести на 8 ми часовойграфик без моего согласия,

Могут ли работать сторожа в школе по такому графику: рабочие дни 12 часов (с 20.00 до 8.00) выходные по 24 часа сторожей 3 человека?

Работаю хормейстером ДК на 0,5 ставки (18 часов) и совместителем аккомпаниатором-концертмейстером на 0.5. какая норма часов должна быть отработана мною за неделю? 18 или 36?если по должностным инструкциям работа аккомпаниатора проходит во время репетиций (т.е работы хормейстера)

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских

Мой рабочий день составляет по 13 часов график 2/2.Сейчас им начальница хочет, что бы я работала по 14 часов с тем же графиком. Если не согласишься уволит. На работу устроиться очень трудно мне нужна эта работа но столько работать я физически не смогу. Как мне быть? Работаю кассиром.

Кто устанавливает часовую ставку работнику например я работаю на предприятии и у мня сдельная оплата труда час моей работы стоит 100 р кто установил что мой час должен стоить 100 р а ни 200 р.

Кто устанавливает часовую ставку работнику пример я работаю на предприятии и у меня сдельная оплата труда один час моей работы стоит 107 рублей кто определяет такой тариф что я должен зарабатывать за час 107 рублей а ни 200 и так далее.

Я работаю в магазине химии космо продавцом консультантом. Врач генеколог дал справку переход на легкий труд а управляющая магазина справку не приняла, мотявируя тем что легче труда в магазине нет и некакой короткий день мне не пологается. Мой рабочий день по прежнему по 11 и 10 часов, график скользящий.

Я работаю во всеми известном магазине пятерочка, по 16 часов график 2 через 2, по мимо того что нарушается т,к на которые мы закрываем глаза так ка город маленький работы особо нет, плюс нарушают гражданские права, не разрешают курить так как нет оборудонного места, и плюс чуть ли не в прикахном порядке обязуют выходить на субботник в свой выходной день, что делать если я не хочу выходить а остаться с семьей и каковы последствия не явки? Помогите с ответом.

Я работаю сторожем в школе по графику ночь через две, а в выходные 12 часов через 36 часов, подскажите пожалуйста как должна оплачиваться работа в выходные (суббота, воскресенье) дни.

И как оплачиваются выходные января 2015 г. (с 1 по 11)

Если вам не платят переработку, и ваша зарплата за 14-16 часов, график 2 х 2 дня, какие права есть у меня? Как я могу добиться официальной зарплаты за переработку, график рабочего распорядка с 9 утра, и чаще всего до 01:30 и или до 02:30?

Что делать? Начальница заставляет работать по 14 часов график 2/2.если не согласишься грозит увольнением, а с работой у нас плохо. Помогите пожайлуста советом.

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских
Помощь юристов и адвокатов
Спроси юриста! Ответ за5минут
спросить
Администратор печатает сообщение