Как уволить временную работницу, оказавшуюся на декретном отпуске на срочном договоре?

• г. Иркутск

Принята работница с «улицы» на период декретного отпуска основного работника по срочному договору. Отработав 5 месяцев, временная сама уходит в декрет. По выходу основного работника из декрета, временную не уволили вовремя. Перешёл ли ее договор в бессрочный, ведь она не выполняла из за нахождения в декрете трудовых функций? Как можно уволить такого работника?

Читать ответы (2)
Ответы на вопрос (2):

Если вы работаете в отделе кадров, получаете зарплату и не знаете как и что правильно оформить, то подробные юридические консультации возможны исключительно на платной основе. А так просто Вас обучать кадровому делу никто не будет.

Спросить

Я Вас и не прошу обучать меня кадровому делу. Если Вы работаете юристом, получаете зарплату и не знаете, что ответить на данный вопрос - промолчите.

Спросить

Иркутск - онлайн услуги юристов