Как лучше объяснить увольнение по соглашению сторон будущему работодателю? Какая причина будет положительной?

Работник ушел в отпуск и написал заявление на увольнение по соглашению сторон

Ушел в отпуск и написал заявление на увольнение по соглашению сторон работодатель не хочет по соглашению сторон и требует по собственному желанию.

Читать ответы (2)

Гарантирует ли увольнение по соглашению сторон отсутствие претензий со стороны бывшего работодателя?

Гарантирует ли увольнение по соглашению сторон, что бывший работодатель не сможет предъявить претензий - материальных, денежных, по недостаче и т. п.?

Читать ответы (1)

Компенсация при увольнении по соглашению сторон при реорганизации медицинского учреждения

При реорганизации медицинского учреждения увольнение по соглашению сторон - какая положена компенсация? Совпадает ли она с компенсацией по сокращению? Спасибо.

Читать ответы (1)

Вопросы о компенсации и возможности отзыва заявления об увольнении по соглашению сторон без указания даты подписания

Я написал заявление на увольнение по соглашению сторон, какая мне положена компенсация, и в заявление я не указал дату подписание заявление является ли это нарушение и можно ли отозвать это заявление.

Читать ответы (7)

Увольнение по соглашению сторон. Какая это статья по РФ-?

Читать ответы (1)

Вынужденное изменение в компании - могу ли я отказаться от подписания нового договора с испытательным сроком

Компанию продают, сотрудники пишут заявление по соглашению сторон увольнение, а новый договор с испытательным сроком, могу ли я его не подписывать, заявление на увольнение ещё не написала.

Читать ответы (1)

Нахожусь на декретной строчке, которую выводят за штат, мне предлагают по соглашению сторон увольнение, правомерно?

Нахожусь на декретной строчке, которую выводят за штат, мне предлагают по соглашению сторон увольнение, правомерно?

Читать ответы (1)

По соглашению сторон увольнение разъяснение.

Какое официальное разъяснение должен написать работодатель при увольнении по соглашению сторон ст 77 п 1 тк рф?

Читать ответы (1)

Начислении компенсации при увольнении по соглашению сторон, какая сумма не облагается налогом НДФЛ?

Читать ответы (1)

Отказ от предложенной работы и возможность увольнения по соглашению с выплатой 2-ух окладов

У нас закрылся отдел и всех временно переводят в другой отдел сначала я согласился, подписав доп. соглашение, но потом понял что предложенная работа мне не подходит. Могу ли отказаться от предложенной работы, и согласовать с работодателем увольнение по соглашению сторон с выплатой 2-ух окладов?

Читать ответы (1)

Как объяснить работодателю причину увольнения из-за не прохождения медкомиссии психиатра?

Может не по адресу, но такой вопрос: как ответить работодателю о причине увольнения, если уволилась в связи с тем что не прошла медкомиссию (конкретно психиатра)? Работала в лаборатории и врач не разрешил работать с психоактивными веществами (кислоты, щелочи и тд).

Читать ответы (1)

Увольнение по соглашению двух сторон

Увольнение по соглашению двух сторон какие должны быть выплаты? Если не оклад, а ставка плюс премии.

Читать ответы (4)

Адвокат составил документы по соглашению сторон, я отнесла, но работодатель не хочет по соглашению сторон, что делать?

Адвокат составил документы по соглашению сторон, я отнесла, но работадатель не хочет по соглашению сторон, что делать?

Читать ответы (3)

После увольнения по соглашению сторон работодатель не оформил документы - что делать?

Работник уволился по соглашению сторон 1 августа в связи с переездом, работодатель должен был выслать документы (трудовую и медкнижку) как оказалось официально не уволили, копии заявления нет. Что делать в данной ситуации?

Читать ответы (2)

Обязан ли работник в охране сдавать удостоверение при увольнении, если обучение было оплачено самим сотрудником?

Работник Газпром охраны, при увольнении (по соглашению сторон) работодатель обязывает меня сдать удостоверение охранника, могу ли я не сдавать так как обучение проходило за свой счет. Благодарю.

Читать ответы (1)

Какая компенсация рассчитывается при увольнении по соглашению сторон и возможно ли прописать сумму в 550 тыс. руб. в соглашении?

Помогите разобраться в моем вопросе: Я являюсь матерью одиночкой воспитывающей ребенка до 14 лет (скоро 3 года ребенку). В данный момент нахожусь в отпуске по уходу. Получила уведомление от начальства о сокращении моей должности из штата, предлагают работу в порядке перевода, на что я не согласна так как не устаревает данная должность и начальство другое а фактически буду выполнять ту же работу в прежней организации. Скоро выход на работу а как таковой работы и нет. Вообщем сам вопрос: Хочу предложить работодателя увольнение по соглашению сторон. На какую компенсацию могу рассчитывать если согласие будет достигнуть, могу ли я попросить сумму в 550 т.р. и данную сумму прописать в соглашении? Моя средняя зп. была около 26 тр. спасибо.

Читать ответы (1)

Можно ли уволиться без отработки при неправильно составленной должностной инструкции и как это повлияет на будущую работу?

Могу ли я уволиться без отработки, если мне 20.11.13 дали на подпись мою должностную инструкцию, в которой указано, что в мои обязанности входит больше, чем есть на самом деле. Я работаю офис-менеджером с 01.08.2013. Может ли увольнение по соглашению сторон повлиять на решение будущего работодателя?

Читать ответы (2)

Как лучше объяснить увольнение по соглашению сторон будущему работодателю? Какая причина будет положительной?

Химки - онлайн услуги юристов

Работник ушел в отпуск и написал заявление на увольнение по соглашению сторон

Гарантирует ли увольнение по соглашению сторон отсутствие претензий со стороны бывшего работодателя?

Компенсация при увольнении по соглашению сторон при реорганизации медицинского учреждения

Вопросы о компенсации и возможности отзыва заявления об увольнении по соглашению сторон без указания даты подписания

Увольнение по соглашению сторон. Какая это статья по РФ-?

Вынужденное изменение в компании - могу ли я отказаться от подписания нового договора с испытательным сроком

Нахожусь на декретной строчке, которую выводят за штат, мне предлагают по соглашению сторон увольнение, правомерно?

По соглашению сторон увольнение разъяснение.

Начислении компенсации при увольнении по соглашению сторон, какая сумма не облагается налогом НДФЛ?

Отказ от предложенной работы и возможность увольнения по соглашению с выплатой 2-ух окладов

Как объяснить работодателю причину увольнения из-за не прохождения медкомиссии психиатра?

Увольнение по соглашению двух сторон

Адвокат составил документы по соглашению сторон, я отнесла, но работодатель не хочет по соглашению сторон, что делать?

После увольнения по соглашению сторон работодатель не оформил документы - что делать?

Обязан ли работник в охране сдавать удостоверение при увольнении, если обучение было оплачено самим сотрудником?

Какая компенсация рассчитывается при увольнении по соглашению сторон и возможно ли прописать сумму в 550 тыс. руб. в соглашении?

Можно ли уволиться без отработки при неправильно составленной должностной инструкции и как это повлияет на будущую работу?

Как быть при предложении увольнения по состоянию здоровья и возможности покрытия кредита страховкой?

Эксперты обсуждают - правильно ли работодатель отказывается выплачивать выходные пособия при окончании декрета

Объясните мне пожалуйста чем отличаются статьи: увольнение по соглашению сторон и увольнение по ликвидации организации.

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59